募集要項

募集職種

【岡山】エリアマネジャー候補

仕事内容

【職務概要】
同社にてエリアマネジャー候補として業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・接客・調理などの店舗オペレーション
・スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備
・発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営
・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施
・エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進

【キャリアアップについて】
・店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップ。
・店長育成カリキュラムをもとに、遅くとも半年以内の店長昇格を目指していただきます。

【期待すること】
店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへのキャリアアップに1年後を目途にチャレンジいただくことを期待しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・顧客折衝経験
※飲食店での正社員経験が5年以上
※全国転勤を検討できる方
・普通自動車免許

勤務地

岡山県内のいずれかの店舗

勤務時間

シフト制　※実働8時間※終電など、考慮いたします。シフト例：10時00分～19時00分、14時00分～23時00分、17時00分～23時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

家族手当、住宅手当、退職金制度、交通費支給、 服装自由、 慶弔見舞金、
寮・社宅

休日・休暇

【年間休日117日】シフト制（月9～10日以上休み）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇（取得実績多数あり）