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情報提供元:株式会社ワークポート

ソーシャルメディアサービス企業(社名非公開求人)の求人情報

掲載期間:
2025/09/26 ~2025/11/25

正社員(中途)

【リモート】(HR Tech) Engineering Manager

ソーシャルメディアサービス企業(社名非公開求人)

  • 転勤なし

募集要項

募集職種
【リモート】(HR Tech) Engineering Manager
仕事内容
【職務概要】
同社のOperationDX部門は、企業の業務自動化や生産性向上を支援しています。事業成長に合わせてエンジニアリングチームも拡大を続けており、新規プロダクトのエンジニアリングマネージャーとして、プロジェクトの推進やメンバーマネジメントなど、多岐にわたってお任せできる環境が整っております。

【職務詳細】
- Servant leaderとして、チームをサポートする
- チームおよび個人のパフォーマンスを評価し、フィードバック、メンタリングを提供して、専門的な成長を促進する
- 新しいエンジニアリングタレントの募集、採用、オンボーディング
- 様々なステークホルダー、チームメンバーと協力して、目標の達成へ導く
- 会社のビジョンと目的に合わせたエンジニアリング戦略、計画、ロードマップを開発および実行する
- 品質基準、ベストプラクティス、カスタマー要件を満たすための設計、開発、テストを監督する
- リソースとプロジェクトのスケジュールを管理する
- 効率、品質、総生産性の向上のためのエンジニアリングプロセスとツールを継続的に改善する
- 他のマネージャーと協力して、チーム間の目標と目的を整合させる
- 常に会社がイノベーションの最前線に位置するために、新しい技術や業界のトレンドを追跡し最新情報を入手する
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
【必須】  
- エンジニアリング分野において最低7年の経験があり、うち最低3年は最低5人以上のチームのリーダーシップやマネージャーの役割を担ったご経験がある方
- 優れたリーダーシップ、コミュニケーション、人間関係能力を持ち、多様な文化的背景を持つチームを刺激し、モチベーションを高めることができる方
- プロジェクトを管理し成功した実績がある方
- Agile/Scrum、自動化テスト、CI/CDなどのエンジニアリングベストプラクティス、方法論、ツールについての確固たる理解がある方
- 業界固有の標準、規制、コンプライアンス要件についての理解がある方
- 文化的背景の異なるエンジニアの採用、人材管理、評価の経験のある方
-JLPT N2以上または業務を行えるレベルの日本語力

【歓迎要件】
- AIやChatGPTなどのテクノロジーに強い興味関心がある方
- 10年以上のエンジニアリング経験
勤務地
東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
勤務時間
9:00~18:00
想定給与
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇・福利厚生
家族手当(扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円)/結婚祝い金/交通費/定期健康診断/全社員総会(年2回)/社員表彰制度/生成AI環境 利用可/PC支給・携帯電話(対象者)/オフィスグリコ・フリードリンク/マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート/部活動補助
休日・休暇
年間休日120日、完全週休2日制 (土、日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(10日~20日)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、特別休暇 他

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