募集要項

募集職種

【群馬】人材派遣コーディネーター※人材経験者

仕事内容

【職務概要】
大手ゼネコン会社などに対して、現場監督などの技術者のアウトソーシング事業を行っております。取引先の法人営業及び既存顧客へのフォローをお任せします。

【職務詳細】
大手ゼネコンの工事部長や現場所長にアポイントを取り、建設プロジェクトのニーズのヒアリングを行います。取引先が増えてきたら定期訪問を行い、別の現場を紹介してもらったり、現場スタッフ不足の依頼を受けるなどのルート営業が中心になります。新規の開拓も一部行っていただきますが、割合としては新規営業3：既存営業7となります。一人前になりましたら、一人当たりの平均担当数は20～30社ほどとなります。

■目標・評価制度
個人営業というよりは人材派遣なため支社で数字を追うチーム編成となっています。
◎社風としても同社の経営理念「挑む人と、ともに挑む。」を掲げている通り、ひとりでは達成できないことも、仲間となら実現できる。競いあい、学びあい、助けあう仲間が多いほど、成長スピードは速くなるという考えが浸透しており、チーム精神は、同社の根底に流れるDNAであり、単なる仕事仲間ではなく、お互いの生き様に刺激を与えるような同志と考えております。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人材業界での就業経験

【尚可】
・法人営業経験
・建設業界での就業経験

■ワークライフバランス
年間休日120日とメリハリをつけて働ける環境です。
個人の対応がほとんどないため、土日の電話はありません。顧客も法人で18時以降は電話がつながることが少ないため、19～20時くらいには帰宅するイメージです。

勤務地

群馬県高崎市八島町58-1 ウエスト・ワンビル8階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費（全額支給）、転勤時の引越し費用負担（上限規定あり／住居にかかる費用／引越し費用／下見費用／赴任支度金／赴任旅費）、単身赴任手当、社用携帯、各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題、定期健康診断、結婚・出産お祝い金

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇（連続5日以上可能）、夏期休暇（連続5日以上可能）、年末年始休暇（連続9日以上可能）、有給休暇（取得率50％以上）、特別休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、出産立会休暇（取得率100％）、産前・産後休暇（取得率100％）