募集要項

募集職種

新規事業開発・企画スタッフ

仕事内容

【職務概要】
医療法人への経営支援をはじめ、訪問看護・ホスピス型住宅の運営など、医療分野での課題解決に向け、多角的にアプローチを行う同社にて3年で主要事業に育つ新規事業の創出を目指す新規事業開発のメンバーを募集します。
【職務詳細】
新規事業検討（シーズ発掘・テーマ設定）
事業開発（プロジェクト化・事業化検証）
事業管理（事業計画管理）

～事業開発室とは～
「医療という希望を創る。」という同社のミッション実現を加速させるべく、成長を支える事業ドメイン構築を目指し、シーズ発掘から事業開発までを担当しているのが事業開発室です。
事業開発テーマを四半期ごとに取捨選択し、3年で主要事業に育つ事業の創出を目指しています。
医療領域にとどまらず、ヘルスケア領域へ、日本国内だけなく世界へと、同社が創る「医療の希望」は拡大を続けています。日本だけではなく、影響を及ぼす規模感の大きさと、社会的意義の高さ、そして複雑性が高い最難関課題に挑戦していただく予定です。「何か大きなことを成し遂げたい」、「世の中に影響を与える仕事がしたい」といいうご志向の方には、とても魅力的な機会を提供できると同社は考えています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
下記『いずれか』のご経験をお持ちの方
・新規事業開発のご経験
・事業会社における経営企画または事業企画または営業企画のご経験
・戦略・総合コンサルティングファームでのご経験
・プロジェクトメンバーとして企画を推進されたご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験

【尚可】
・医療業界（または介護・保育など近しい業界）での実務経験

勤務地

東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

育児休業制度／介護休業制度／慶弔見舞金制度／単身赴任者住宅補助制度／転任時各種手当制度／ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度）／研修制度あり／従業員持株会制度(正社員、かつ入社6ヶ月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回)

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）／祝日／有給休暇／慶弔休暇／生理休暇／産前産後休暇／年末年始休暇