- 情報提供元:
株式会社エス・ワイ・エスの求人情報
- 掲載期間:
- 2024/03/11 ~2024/05/10
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】インフラエンジニア(リーダークラス)
- 仕事内容
- 【職務概要】
自社サービス「OPTIMA Plus」「OPTIMA X」「OPTIMA S」などのインフラストラクチャにおける構築・運用保守の業務を中心に、
社内SE業務など「経験」「スキル」「志向性」に応じてマッチするポジションを検討いたします。
【職務詳細】
・「OPTIMA BOOKING」などのインフラストラクチャにおけるAWSを用いた構築・運用保守
・監視・障害対応
・ホスティング利用サービスのメンテナンス作業(SSL証明書更新等)
・データセンタ業務(ハードベンダ作業の立ち会い、それに伴う入館申請、データセンターネットワーク回線対応)
・社内で利用しているサービス・ツール類のメンテナンスや契約更新作業
・社内ネットワークの保守・運用
・セキュリティ教育やインシデント対応
・社員入退社時の対応(社内PCキッティング、アカウント管理)
インフラチームはまだまだ少数精鋭のため、担当範囲を限定せず、何事にも主体的に取り組んでいただける方や、SYSの更なる事業規模拡大及びそれに伴う社員増員に向けて会社の基盤を支えていこうと意欲を持って働いていただける方をお待ちしています!
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・AWSを用いた経験(目安3年程度)
・Webサービスのインフラ構築・運用保守経験
【尚可】
・Linux (Amazon Linux, CentOS), Windows Server に関する知識・経験
・インフラ要件に対する要件定義・仕様設計
・サーバー監視ツールを用いた構築・運用保守経験
・社内ネットワークやIT機器の保守メンテナンス業務
・情報システム部門にて資産管理・社内システムの運用保守経験
・Active Directory などの認証基盤環境の構築・運用保守経験
・情報セキュリティ施策の対応、推進のご経験
- 勤務地
- 【本社】〒107-0062 東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F
- 勤務時間
- 9:30~18:30
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 交通費(5万円まで/月)、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、慶弔見舞金、健康診断(35歳以上は人間ドック)、婦人科検診負担(子宮頚がん、乳がん検診)、育児時短勤務制度(子が小学生を卒業するまで)
- 休日・休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ウェルカム休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社エス・ワイ・エス
- 資本金
- 100,000千円
- 従業員数
- 30名
- 事業内容
- ■宿泊予約システム「OPTIMA Booking」の開発・運営■法人・団体予約管理システム「OPTIMA Group」の開発・運営■PMS連携システム「MF Switch」の開発・運営■メディア連携サービスの開発・運営■各種コンサルティング
- 住所
- 1070062 東京都 港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F
株式会社エス・ワイ・エスのその他募集職種
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