募集要項

募集職種

長期修繕計画担当（分譲マンション）

仕事内容

【職務概要】
マンションの将来を描くための「設計図」の役割を持つ、長期修繕計画の策定をお任せします。

【職務詳細】
・営業担当を通じた顧客ニーズの把握
・建物の仕様や過去工事内容等の現状確認
・今後必要となる工事の内容や周期・金額等の長期修繕計画への反映
・社内の営業担当を通じて、お客様へ長期修繕計画を提示

【このポジションの特徴】
・ お客様目線での修繕計画を策定することができます。
　→各種診断を実施し、合理的判断にもとづく工事時期の設定、
　　部分的先延ばしなどの長期修繕計画のカスタマイズを加え、
　　修繕積立金会計の収支改善、管理組合員の合意形成を推進します。
・ 技術分野に限らず、不動産管理に付随する法律の知識を
　　身に付けることが出来ます。
・主に対社内において、交渉・調整・企画提案の力が求められるため、
　　それらの力を身に付けることが出来ます。
・平均残業時間20H程度／年間休日123日／オフィスワーク中心
　といった働き方で、仕事とプライベートを両立することが出来ます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・建築・設備会社での実務経験

勤務地

東京都新宿区西新宿6-11-3　Dタワー西新宿5F

勤務時間

9時00分～18時00分
フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社会保険完備、交通費全額支給、超過勤務手当、家族手当、退職金制度、資格取得支援、財形貯蓄制度、持ち株会制度、永年勤続表彰、弔慰金制度、ベネフィットワンによる福利厚生サービス

休日・休暇

【年間休日123日】週休2日制（土日祝）※月に１～2回土日に出勤する可能性がありますが、必ず平日に振替休日取得いただきます。※夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇