募集要項

募集職種

【宮城】ビルメンテナンス営業

仕事内容

【職務概要】
同社が所有する施設（主にオフィスビル）におけるファシリティマネージャーを担当いただきます。各施設に常駐のビル管理担当者がおりますので、その担当者と連携しながら、メンテナンスの管理、オーナーへの管理報告、ファシリティ改善の企画などを担当いただきます。

【職務詳細】
・常駐のビル管理担当者と連携しながら、ルーティンのメンテナンス管理
・ファシリティ改善における企画、提案
・見積書、契約書、仕様書の作成
・管理運営計画の策定、実施（予算編成、中期計画含む）
・月次報告　など

■研修体制：
入社後は約２週間の導入研修を予定しています。その後も階層別研修や部内勉強会、社外研修などを通じて、ファシリティに関する幅広い知識を身につけることができます。

■約６割が中途入社：
新卒、中途に関わらず実績に応じて、主任→課長代理→グループリーダー（課長）などへのキャリアアップが可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※下記いずれかに該当する方
・建築もしくは設備施工管理の経験
・ビルメンテナンス、ビルマネジメント、ビル管理などの経験
・商業やオフィスビルなどのプロパティマネジメントの経験
・不動産業界での法人営業経験（リーシングや請負工事の営業など）

勤務地

宮城県仙台市青葉区中央2-8-16 仙台東京海上日動ビル5F

勤務時間

9時00分～17時00分（実質労働7時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤費全額支給、住宅手当、家族手当、資格手当、確定拠出年金、財形貯蓄制度、慶弔金・災害見舞金、配偶者健康診断、提携福利厚生サービス、損害保険料補助制度

休日・休暇

【年間休日125日】、完全週休2日制（土・日）、祝日、半休取得制度10回（年次有給休暇残の範囲内で）、特別連休5日間（年間を通して取得可）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児・介護休職制度