募集要項

募集職種

経営管理部長候補

仕事内容

【職務概要】
コーポレート部門を統括する取締役コーポレート本部長の下で、経営管理部長として、以下のような業務を管掌していただきます。

【職務詳細】
・決算業務関連（月次・年次決算レビュー、法定開示レビュー）
・管理会計（稟議管理、予実管理、予算策定）
・リスクマネジメント、内部監査を受け体制構築及び運用
・契約管理、機関法務、規程管理（法務／総務部門との連携）
・情報システム体制整備（情報システム部門との連携）
・その他都度発生する非定常業務の対応

【求める人物像】
同社は日本企業が世界で勝負できる環境を目指し、ベンチャー企業の支援を第一軸にサービス展開をしています。
決して容易な理想ではありませんが、企業理念に共感できる方を是非お待ちしています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・決算や会計業務に関する経験
・経理や財務、総務、法務、情報システムといった特定の業務領域のいずれかに特化するというよりは、幅広くコーポレート／管理業務の経験がある方
・マネジメント経験（10人程度）

【尚可】
・スタートアップ企業での管理業務の経験
・ハードな局面を乗り越えてきた経験

勤務地

東京都港区六本木1丁目6-1 泉ガーデンタワー36F

勤務時間

10時00分～19時00分（所定労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、出張手当、従業員持株会、確定拠出年金制度、住宅ローン金利優遇制度、結婚祝い金・出産祝い金（10万円）、各種表彰制度（月間表彰、半期MVP）、モバイル／PC 支給、書籍購入補助制度

休日・休暇

年間休日125日、完全週休2日制(土、日、祝日)、有給休暇(10日～20日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、配偶者誕生日休暇、行事参加休暇、出産・育児休暇、出産立ち会い休暇、介護休暇など