募集要項

募集職種

【東京：リモート】デザイナー職【空間クリエイション】

仕事内容

【職務概要】
商業施設開発における調査・企画、環境デザインを担当していただきます。店舗デザインや映像デザインなど幅広い領域で空間クリエイティブの能力を活かした活躍の場が提供できる環境が揃っています。

★同社は、消費者と企業の接点に発想の起点を置き、様々なマーケティング・ソリューションを立案し実施しています。広告主の課題に応じて、テレビや新聞などのマスメディアでの広告展開に限らず、デジタルやイベント、プロモーション、ＯＯＨメディアなどあらゆる側面から消費者にアプローチし、商品やサービスの購買行動につながるような戦略を構築し実施しています。
さらに、交通事業を中核とし200以上の企業や団体からなる東急グループの一員として、渋谷再開発をはじめとした大規模都市開発事業や仙台国際空港をはじめとする空港民営化事業への参画、伊豆・下田エリアなどの地域活性化事業など、既存の広告・コミュニケーションビジネス領域を超えて、様々なチャレンジに取り組んでいます。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】※以下いずれかの経験
・施設環境デザイン・設計の経験をお持ちの方
・空間クリエイティブの経験をお持ちの方

【尚可】
・商業空間の設計会社にて勤務経験がある方
・インテリアデザインの会社にて勤務経験がある方
・一級建築士の資格をお持ちの方
・映像制作会社にて勤務経験があり、空間デザインに興味をお持ちの方

【社員登用審査】
入社1年経過以降で、年２回（春・秋）ある社員登用試験を受けていただきます。試験内容としては、部門推薦、自己評価、多面評価、複数回の面接を経て社員登用の可否を判断しております。大手広告会社としては珍しく、同社の正社員登用率は8～9割、入社から最短期間（1年）で正社員になるメンバーも6割以上です。

勤務地

【本社】東京都港区西新橋一丁目1番1号 日比谷フォートタワー

勤務時間

始業9時30分、終業17時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※7時間勤務したものとみなす

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社員持株会・社内預金制度・財形貯蓄制度・共済組合制度・育児休職制度・介護休職制度・留学休職制度・退職金制度有

休日・休暇

土・日・祝日、夏期休暇、年末年始、慶弔その他の各種特別休暇※年間休日120日（2018年）【有給休暇】出社後6ヵ月後から初年度 10日 1年6ヶ月以降 11日～ 最高 20日