- 情報提供元:

人材組織開発企業(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/10/17 ~2025/12/16
募集要項
- 募集職種
- 【大阪:リモート】ソリューション営業(採用・人事領域)
- 仕事内容
- 【職務概要】
大手企業の採用・人事課題に対するソリューション企画・提案をお任せします。
顧客の事業戦略の推進に向けて、採用・人事のありたい姿・課題合意から、SPI等のアセスメントを起点とした、ソリューション導入を通じて、人材・組織変革を支援して頂きます。
【職務詳細】
■企業の採用課題把握・合意形成
大手企業の持続的事業成長に向けて、答えのない採用・人事領域に問いを立て、企業人事とありたい姿を描き・課題合意する
■ソリューション提案
リクルートの人材観・理論に基礎としたアセスメントを起点としながら、コンサルティング・トレーニング・HRアナリティクスを複合的に組み合わせ最適なソリューションを設計、運用する
■その他
人材・組織変革を進めながら、そこで働く従業員の個を尊重・支援し、同社のフィロソフィーである「個と組織を生かす」を実現。
また在宅、リモート勤務を有効に利用しながら、顧客を人材・組織変革に向けて動かすため、重要な関係者との接点を自ら営業としてつくる
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■社会人経験2年以上
■論理思考力
■問題解決能力
※業界経験、営業経験は不問です
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイムなし)
※所定労働時間:7時間00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- カフェテリアプラン(住宅補助、自己啓発、子女教育、医療費、新幹線通勤)、全社GIB(ゴールインボーナス)、アドオン賞与、リクルートマネジメントスクール(公開型研修)、ビジネススキル研修、キャリアカウンセリング、短時間勤務制度、社員持株会
- 休日・休暇
- 【年間休日130日】完全週休2日制(土日)、年次有給休暇、特別休暇(慶弔・産前産後・ボランティアなど)、育児休職制度、介護休職制度
人材組織開発企業(社名非公開求人)のその他募集職種
- 【東京:リモート】人事コンサルタント
- 【東京:リモート】事業開発職(事業企画/営業企画)
- 【東京:リモート】プロダクトマネジャー(PdM)
- 【東京:リモート】経営幹部向け組織変革コンサルタント
- 【東京:リモート】テクニカルプロダクトマネージャー
- 【東京:リモート】ソリューション営業
- 【東京:リモート】アプリエンジニア(自社SaaS)
- 【東京:リモート】アプリエンジニア(研修事業DX )
- 【東京:リモート】QAテストエンジニア(自社サービス)
- 【東京:リモート】ポジションサーチ(事業開発・企画職)
- 【東京:リモート】大手企業向けソリューション営業
- 【東京:リモート】Webアプリケーションエンジニア
- 【東京:リモート】人事・組織開発コンサルタント
- 【東京:リモート】プロジェクトマネージャー
- 【愛知】SPIソリューション営業
- 【東京:リモート】人事・組織開発シニアコンサルタント(HRM・OD領域)
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