募集要項

募集職種

【福岡】社内Salesforce管理者（マネージャー候補）

仕事内容

DXチームのマネージャーとして、社内のDX推進活動の全般にわたる戦略策定及びその実行をお任せいたします。また、当該領域における豊富な知識を生かし、各活動の品質向上に向けてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。

【職務詳細】
■Salesforceを中心としたITインフラの企画・管理・運用保守
■DXチーム及び外部ベンダーのマネジメント
■DX推進に向けたプロジェクトのマネジメント　など
システム開発（プログラミングなど）は外部ベンダーにアウトソースしているため導入検討や運用保守、ベンダー管理、マネジメントがメイン業務となります。

マネージャーとして期待される役割は以下の通りです。
■リーダーシップ・・・営業部門、カスタマーサクセス部門、制作チーム、管理部門、外部パートナー等の各ステークホルダーと良好な関係を築き、協力して最良のパフォーマンスを実現します。
■業績管理・・・目標を明確に設定し、各種KPIの追跡及びPDCAサイクルを通じた改善活動を管理します。
■チームマネジメント・・・チーム全体のビジョンを描き、メンバー一人ひとりの育成とパフォーマンス管理を行います。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・Salesforceの管理者経験がある方（2年以上、Salesforce 認定アドミニストレーター取得レベル）

＜責任範囲＞
・DX推進の戦略策定・実行
・社内外の関係者（クリエイティブチーム、外部ライター、システムベンダー等）と協業することで全体のパフォーマンス改善

＜チームメンバー＞
執行役員直下の事業推進室にて、30代のメンバー2名とともに様々な施策を実行していただきます。執行役員がDXチームに加え営業部門も兼務しているため、双方の部門にまたがる施策をスムーズに実行していける環境です。

勤務地

福岡県福岡市中央区渡辺通2-1-82 電気ビル北館9F

勤務時間

9時00分～18時00分（実労働時間：8時間）

想定給与

職務手当￥18,000～を含む／月

待遇・福利厚生

家族手当／扶養者1人あたり月1万円、住宅手当／月1万5千円※社内規定による、交通費支給／上限月3万円迄、資格取得奨励金制度、企業型確定拠出型年金制度、退職金制度有、リモートワーク制度、永年勤続表彰制度、ベネフィット・ワン利用可　等

休日・休暇

【年間休日120日】週休2日制(土、日※3ヶ月に1回土曜出社日あり／一部振替休日あり)、祝日、GW、夏期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、有給休暇、慶弔休暇、HAPPY休暇