募集要項

募集職種

【東京：リモート】総務マネージャー　

仕事内容

【職務概要】今回は総務アウトソーシング事業のチームにて、幹部候補／プレイングマネージャーを募集します。受託しているお客様の総務関係全般業務をご担当いただきながら業務理解を深め将来的にはグループを統括し、総務グループ内の業務効率化、各社からの問い合わせ・依頼事項への対応、各チームのサポート、教育をお任せします。
【職務詳細】
1.プレイング：担当窓口として、お客様とコミュニケーションを密に図り総務業務を円滑に進めていただきながら、事務作業のシステム化・自動化や運用改善など、同社サービスの付加価値向上に繋がる取り組みを積極的に検討しながら、お客様に提案を進めていきます。1顧客に対し、複数名でチームを作っているため、何かトラブルが起きた際などはバックアップできる体制を整えています。顧客はグループ企業がメインです。
■給与・賞与計算（使用ソフト：オービック７、給与奉行）■人件費資料作成■総務事務（社会保険事務サポート、社宅手続き、法改正対応、申告書類集計・提出）■年末調整、法定調書■総務系業務の自動化・効率化の検討・提案■お客様との定期報告会の実施■担当業務の原価管理
2.マネジメント（将来的に）：各チームの業務課題を改善しメンバーが品質を担保しながら効率よく業務を進行できる環境整備。人事労務に関する
■グループ内全体の業務改善案検討
■メンバーの業務管理マネジメント、サポート、教育
■カスタマーサクセス業務：社内折衝、他事業部門との連携、顧客からの問い合わせや要望のマネジメント、サービスへの反映

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・以下実務経験（全て）　※経験年数は5年以上
-給与計算
-年末調整
-社会保険手続き
・総務全般の実務経験者（入退社、法改正、就業規則の変更等）
・マネジメント経験（小規模なチームのメンバー管理）

【尚可】
・顧客対応経験
・給与奉行ソフトウェア使用経験
・社会保険労務士の資格保有

勤務地

東京都渋谷区本町4-12-7　泉西新宿ビル3階※リモート週1回

勤務時間

9：00～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■通勤手当（上限100,000円／月）■時間外手当■営業手当■家族手当（世帯主のみ）■人材紹介制度■社内懇親会費補助■従業員持株制度■退職金制度■再雇用制度■慶弔見舞金制度

休日・休暇

【年休125日】週休2日制（土日祝）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります※積立制度あり）■夏期休暇■産前・産後休暇■育児休業・育児短時間勤務制度■介護休業・介護短時間勤務制度■フリープラン休暇■慶弔休暇