募集要項

募集職種

【千葉】人材コーディネーター（派遣事業部）

仕事内容

人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割をご担当いただきます。
具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。
また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。

【職務詳細】
・企業への提案や、求職者との調整・交渉
・求職者の面談対策や職場見学同行
・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート
・営業活動全般（受注など）

☆スキルを活かしたキャリアアップ
⇒営業スキルを活かしながら3～5年で管理職を目指せる環境が整っています。成長した分だけキャリアアップが可能です。

☆業界研修あり
⇒業界未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

☆学歴不問・未経験・第二新卒歓迎☆
【必須】下記いずれかの経験
・顧客折衝経験1年以上　　　　　　　　　　　
・法人営業経験
・個人営業経験

★ポイント★
個人ノルマなし。チームで成果を上げる体制です。
訪問先やスケジュール管理を自分のペースで行い、自由度の高い働き方ができます。ライフスタイルに合わせた働き方が実現可能です。

勤務地

千葉県千葉市中央区新町3番地13　日本生命千葉駅前ビル4階（旧：千葉TNビル）

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費（全額支給）、転勤時の引越し費用負担（上限規定あり／住居にかかる費用／引越し費用／下見費用／赴任支度金／赴任旅費）、単身赴任手当、社用携帯、各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題、定期健康診断、結婚・出産お祝い金

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇（連続5日以上可能）、夏期休暇（連続5日以上可能）、年末年始休暇（連続9日以上可能）、有給休暇（取得率50％以上）、特別休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、出産立会休暇（取得率100％）、産前・産後休暇（取得率100％）