募集要項

募集職種

【福岡】人材コーディネーター　

仕事内容

【職務概要】
リクルートグループの人材領域において、同社は自社で雇用する社員（技術社員）を顧客に派遣するビジネスを行っています。業界でもトップクラスの成長率で拡大の同社。一緒に会社の成長を目指していただける方を募集します。

【職務詳細】
■お仕事の流れ
・急な欠員や派遣スタッフの交代、人員計画など、人的課題のヒアリング
・定期的な顧客へのアプローチ（電話／WEB／訪問）
・派遣求人の条件ヒアリング～自社で雇用する社員から活躍できる人材をご提案
・業務内容確認のMTG実施
・契約締結～手続き作業
・就業決定後は定期的に顧客・派遣社員のフォロー、調整、事務作業

■営業スタイル
・新規：既存※割合は配属時の担当による
・自宅から北九州市内のクライアント先に直行直帰で営業活動を行います。
・営業活動は公共交通機関や車（社用車、リース車）を利用します。
※会社より業務用のノートPCとスマートフォンを貸与します。在宅勤務に係る電気代等は自己負担となります。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・業務でパソコン操作（Excel、データ入力等）を使用していた方
・自動車運転免許
・自宅でお仕事していただくこともございますので、自宅で作業できる環境をお持ちの方（ネット環境、情報管理）

【尚可】
・人材業界もしくは派遣業界経験

■仕事のやりがい
・顧客・技術（派遣）社員の間に立ち、あなたならでは価値を創出できます！
・人材業界として、BtoB　と　BtoC　の両方の側面をもったビジネスキャリアが形成できます！　
・成約や条件改善ごとにインセンティブが発生するなど、頑張りが評価される環境です！
　平均インセンティブ金額33万円／年※昨年実績

勤務地

福岡県福岡市博多区博多駅前4-1-1 日本生命博多駅前第二ビル6F　　※担当エリア：北九州市エリアがメイン

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム無し）所定労働時間8時間
（標準就労時間：9時00分～17時45分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

マイカー通勤：不可、残業手当、通勤手当、退職金制度、再雇用制度、インセンティブ制度有（営業のみ）※年間平均33万円の支給実績、満 60歳に達した日の属する給与計算期間の末日を超える期間の雇用契約は締結は行いません。

休日・休暇

年間120日（内訳：土曜、日曜、祝日）、完全週休二日制（同社カレンダーによる、祝日のある週で年に4日の土曜出勤日あり）、有給休暇