募集要項

募集職種

【東京：リモート】財務（ポテンシャル）

仕事内容

【職務概要】～第二新卒歓迎・ポテンシャルを重視した採用～
今後の事業拡大・成長サポートの為に、財務部門の強化に伴う増員です。
業務の担当者として活躍するのみならず、将来的には財務分野で
リーダーとして成長する気概のある人財をお待ちしております。

経営判断や円滑な業務遂行に資する財務サービスを提供する。
企業価値の維持向上のために、業務担当者として財務戦略や経営計画を取纏め、業績管理他の担当業務領域の管理に対して職務を遂行する。

【職務詳細】
・予算策定
・業績管理／業績分析
・業績会議等運営
・経営意思決定のための情報提供／提言

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】
オーダーメイドの大型産業機器分野において、社会イノベーション事業で
重要な役割を担う、モノづくりのプロ集団です。
中・大型モータ、無停電電源装置・インバーターなどのパワエレ製品、
圧縮機、ポンプ、試験装置、物流システムといった、
社会を支えるキープロダクトをグローバルに展開しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験1年以上
・経理財務経験（管理会計や原価計算、決算などいずれか）
　もしくは、簿記2級以上

【尚可】
・事業会社での財務業務(業績管理・原価管理・決算 等)の経験者
・建設業経理士2級以上、日商簿記2級以上
・英文による読み書きに抵抗の無い方(海外グループ会社あり）
・将来的なローテーション（転勤）で工場での経理勤務も可能な方

勤務地

東京都千代田区外神田一丁目５番１号住友不動産秋葉原ファーストビル３階（茨城県配属の可能性もあり）

勤務時間

8時50分～17時20分(実働7時間45分)※フレックスタイム制度（コアタイム無し）と裁量労働制度選択可能　

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、カフェテリアプラン制度、日立グループ共通年金、親会社持株制度、育児休職・勤務制度、介護休職・勤務制度、年末表彰制度、介護保険

休日・休暇

【年間休日126日（2024年度）】完全週休2日制 （土・日）、祝日、年次有給休暇（10～24日）、夏季・年末年始休暇、GW、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇