募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事労務

仕事内容

【職務概要】
同社にて、人事労務業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・入退社管理業務（書類手続・健診他）
・勤怠管理および給与計算（繁忙800名程度）
・年末調整関連業事務（給与支払報告・法定調書含む）
・社会保険（加入喪失手続き、産育休／私傷病対応、労災申請、
　算定基礎、年度更新等）　※実務は外部委託
・住民税に関する届出及び預り金対応
・各種証明書および助成金等の申請
・業務の効率化・生産性の向上（DX化やアウトソース活用を検討)
・各種法令対応（規程改定作業等）
・社内各部署からの問合せ対応・集計レポート作成
・上記に付随する業務全般

人事労務課は部門4課の中で最大、質の高い人事サービス・エンゲージメント向上を期待されています。
今までのご経験を活かし、日々の業務の効率化や刷新、更に質の高いサービス提供を目指していただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・業種問わず仕事内容欄に記した業務内容の実務経験2年以上
・中級レベルのExcelスキル（VLOOK、SUMIF、IF、ピボットテーブル）
・初級レベルのWord、PowerPointスキル

【尚可】
・小売り、流通業経験者
・衛生管理者資格取得者
・人事管理システムの設計・導入に携わった経験
　（給与・人事情報・タレントマネジメント等）
・社外の福利厚生サービス導入経験


※月5日までの在宅勤務が可能です。

勤務地

東京都渋谷区広尾5-８-1４　いちご広尾ビル

勤務時間

9：30～18：30（実働8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限18万円／6ヶ月 ※定期代として）／夜勤手当／社員割引制度／慶弔見舞金制度／再雇用制度

休日・休暇

年間休日125日／土日祝／夏季休暇（3日）／冬季休暇（3日）／有給休暇（初年度10日、最大20日 ※6ヶ月後から付与）／慶弔休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇