募集要項

募集職種

商品企画の進行管理（住宅設備商品）

仕事内容

【職務概要】
2024年9月に新設された「商品企画チーム」にて、新製品のアイデアを「製品化まで導く」プロジェクト推進（ディレクション）を担うポジションです。

【職務詳細】
ご経験やスキルに応じ、まずはプロジェクト推進（ディレクション）業務をメイン（業務の約7割）にお任せします。
並行して商品企画にも携わっていただきます（業務の約3割）
製品のアイデア段階から製品化、発売まで一気通貫で関われるポジションです。
1. プロジェクト推進・ディレクション（メイン業務）
・企画立案から製品化（量産）までの全体スケジュールの作成・管理
・社内折衝：開発・製造・品質管理・営業など、関係部署全体の進捗把握と展開
・課題解決：工程遅延リスク・要件変更・コスト・品質などの部署横断課題の整理と打ち手構築・折衝
・プロジェクト推進のためのルール・マニュアルの作成、運用
2. 商品企画（兼務）
・チームメンバーと共に、「住むを良く」のミッションに合致する新製品のアイディア出し、コンセプト創出
・調査（デスクリサーチ、顧客ヒアリングなど）を通じた仮説検証、分析による、事業性検討、企画具体化
・開発や外部と協働での原理試作、プロトタイピングを通した検証、課題抽出の実施

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　
・有形商材の商品企画、製品開発、またはプロジェクトマネジメント（進行管理）の実務経験
→メーカーなどで、スケジュール管理や進捗管理を行い、プロジェクトを完遂させた経験（またはそれに準ずる素養）
・基本的なPC操作スキル（Word・Excel・PowerPointなどの使用経験）

【尚可】
・デジタル製品（家電やIoT製品など）に関わるプロジェクトマネジメント・進行管理経験をお持ちの方
・住宅設備商品に関わるプロジェクトマネジメント・進行管理経験をお持ちの方

勤務地

東京都港区南青山TS 5-1-3 AOYAMA 6F

勤務時間

フレックスタイム制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当（世帯主に4,000円～7,000円）、退職金制度、出産祝い金(勤続3年以上)、精勤手当3500円、不妊治療補助、保養所（国内2か所）、健康診断・人間ドック費補助など

休日・休暇

年間休日126日、有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、産前産後育児休暇、育児留学制度（対象者は全員取得）