募集要項

募集職種

採用担当

仕事内容

【職務概要】
医療介護業界での投資、戦略の立案～実行まで行う同社にて、採用業務をお任せいたします。経営層と直接対話をしながら業務を進めていただくため、早期に成長できる環境です。中期的には、人材育成や組織開発にも携わっていただくことを想定しています。

【職務詳細】
・同社及び子会社の採用業務（中途9：新卒1）
・戦略立案(マーケティング、広報含む)
・採用媒体開拓
・人材紹介会社との折衝、リレーション強化
・求人票作成
・応募者対応(面接調整)
・入社後のフォロー面談

入社後のOJTを含めた教育体制が整備されているほか、定期的に医療に関する財務・事業再生・M＆Aなどの様々な研修を開催し、社員スキルのボトムアップを図っています。また、若年層のキャリアプランニングの形成にも熱心であり、適性を評価した上で、他部署への配転やマネジメント層への抜擢も行われています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社での採用業務のご経験

【尚可】
・キャリアコンサルタントの資格保有者

勤務地

東京都港区港南一丁目8 番23 号 Shinagawa HEART 12 階

勤務時間

9時00分～18時00分※08：00～17：00、10：00～19：00等30分単位で選択可

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅(借上社宅制度)、企業型確定拠出年金（選択制）、資格支援制度、健康増進支援制度（スポーツジム等の月謝一部負担）、借上社宅制度、提携歯科医院での自由診療割引、ベビーシッター割引制度

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休二日制、土曜 日曜、祝日、有給休暇（入社半年経過時点10日 最高付与日数20日）