募集要項

募集職種

法務顧問（役職：マネージャー）

仕事内容

【職務概要】
同社では、同部門の法務管理ポジションの一環として、各国の社内法務案件の解決を
管理し、各国のコンプライアンス報告事項を管理していただきます。
コンプライアンス報告事項の管理：法務(80%)、コンプライアンス(20%)


【職務詳細】
・契約書マニュアルに基づき、クライアント／カスタマーを意識した日本BUの
　各種契約書のドラフトおよびレビュー
・日本の各ビジネスユニットやその他のファンクションと連携し、以下のような
　観点から迅速かつ実践的な法的アドバイスを提供する。
　契約交渉、法的問題の解決、会社方針の執行
・会社法、商法、契約法、雇用法、競争法等に関する日本の法律について、日本に
　おける事業および機能に助言。
　企業法務、商法、契約法、雇用法、競争法等に関する日本の法律（行政／裁判所／
　紛争手続きを含む）について、日本のビジネスおよび各機能にアドバイスを
　提供し、ビジネスへの法的影響を管理する。
・必要に応じて外部の弁護士と連絡を取り、法的費用を管理する。
・グループ全体の方針を実施するため、グループ法務担当者、他の市場法務担当者、
　コンプライアンス部門と協力する
・定期的な法務報告書の提出
・法律問題に関する研修／セミナーの実施

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・企業又は法律事務所等での法務業務経験(目安3年以上)
・ビジネスレベルの英語力(会話含む)
・英文契約書のレビュー経験


【尚可】
弁護士資格をお持ちの方

勤務地

東京都港区三田3-4-19

勤務時間

スーパーフレックスタイム制度（コアタイムなし、1日の標準労働時間7.5h）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

テレワーク(在宅勤務)制度、シェアオフィス、会員福利厚生プログラム、交通費全額支給、レクリエーションクラブ、各種保養所、慶弔見舞金制度、財形・生保団体扱い、確定拠出年金制度、各種教育訓練制度、災害補償、長期勤続者表彰制度、退職金制度、家族手当、通勤手当

休日・休暇

毎週土日、祝日、年末年始休日（12月29日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、私傷病休暇、産前・産後休暇　他