募集要項

募集職種

【東京：リモート】シニアフロントエンジニア

仕事内容

【職務詳細】
製造業データ活用クラウド「CADDi Drawer」または関連プロダクトのフロントエンドの設計・開発を担っていただきます。
いずれかの開発チームに所属して開発を行いながらも、
フロントエンドのリードとしてサービスのフロントエンドに関する意思決定や課題解決のリードを担っていただくことを期待しています。
【期待する役割】
・急拡大するサービス、組織におけるフロントエンドの技術選定及びアーキテクチャの意思決定のリード
・持続的な運用可能性を意識したフロントエンドアプリケーションの構築
・事業戦略とアラインした技術戦略の立案・策定、開発組織の技術的リード
「想定する業務例（以下に限定されるものではありません）」
・　デザイナーと協働し、高速にプロダクトの仮説・検証を動かすリード
・フロントエンドシステムのアーキテクチャ設計
・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証
【配属チーム】
入社後はGrowth部（顧客が直接触れる機能開発を行うチーム群）においていずれかのStream Alinged Teamへの所属を想定しています。各チームではエンジニア（フロントエンド・バックエンド）、デザイナー、プロダクトマネージャーが協力しプロダクトを開発しています。
将来的には複数チームを横断する技術課題の解決やフロントエンド開発生産性改善の基盤づくりに取り組んで頂く可能性もあります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■フロントエンド開発の専門性をもって開発をリードした経験
・サービスのフロントエンドにおける技術選定や要件定義、アーキテクチャ設計において意思決定をリードした経験1年以上
■システム開発における課題解決経験
・システム開発（フロントエンド以外の経験も含む）の経験7年以上
・プロダクトまたはプロジェクトのデリバリーにおける課題解決経験
（例として、以下のようなご経験をイメージしています（すべて経験されている必要はありません））
　・複数のステークホルダーが関係するプロジェクトをリードして完遂した経験
　・開発計画の立案、要件定義、スケジューリング、進捗管理など
　・開発プロセスに関する課題解決をリードした経験（テストプロセスの整備、チームへのスクラムの導入など）

勤務地

東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム10：00～17：00）　※承認制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

部活動活動支援費、Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで）、社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで）、育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）、結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円）、引っ越し補助金

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇（入社6カ月経過後付与）、入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与）、夏季休暇（3日間、7～12月で自由に取得可能）、年末年始休暇、看護・介護休暇（年間4日間まで）※ペットも対象、慶弔休暇