募集要項

募集職種

【神奈川】人事教育担当

仕事内容

【職務概要】
人材マネジメント強化方針に基づく、従業員の人材育成や教育に関する企画立案、研修会社調査・調整、研修管理運営、評価結果まとめ等の社内教育関連業務全般をお任せいたします。
その他、人事部門が行う企業組織風土改革、従業員エンゲージメント向上活動などにも携わっていただきます。

【職務詳細】
まずは既存研修の管理運営、評価結果まとめ等から携わり全体業務の習得から行います。以降は応募者の経験・スキルに応じて企画立案などの業務に携わっていただきます。また、勤務場所に関わらず、研修会場となる事業所や研修会社対応（調査・調整等）などにより国内出張も行います。

【組織構成】
管理職が福岡拠点に1名在籍、その他メンバー3名は新横浜に在籍しています。50代2名、40代1名、20代1名です。
少人数の部署のため分からないこと、気になることがあれば声を掛け合っています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・総務人事の実務経験者
・普通自動車運転免許

【尚可】
・社内人材育成、教育企画関連の業務経験者
・製造業（工場関連）総務人事経験者

勤務地

神奈川県横浜市港北区新横浜二丁目3番地12
新横浜スクエアビル 11階

勤務時間

9時00分～17時45分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住居手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、クラブ活動、保養所　他

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（土、日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇10日～20日※操業カレンダーによる