募集要項

募集職種

新規開拓営業（ポテンシャル）　※契約社員

仕事内容

【職務概要】
主に中小企業を中心に訪問活動やテレアポを行い、中途採用の実績や雇用可能性のヒアリング、求人開拓を実施いただきます。

【職務詳細】
・開拓訪問
・テレアポ
→求人開拓
採用可能性のある企業のリスト化およびマーケット状況のレポート作成も行っていただきます。

【仕事のやりがい】
◆日本の抱える労働人口の減少という社会問題に対して、ミドル・シニアの雇用創出という面から携わる社会的な意義や価値の高い仕事です。
◆営業方法に決まった型があるわけではなく、日々変更可する社会／企業／求職者の状況に応じてトライアンドエラーを重ねていくことができます。

【仕事を通じて身につく能力】
◆新規営業力：様々な地域、様々な業種の企業に対する新規アプローチ
◆マーケティング力：特定の企業出身の求職者のために営業。求職者の属性、経験等を考慮し、ターゲット先の企業選定も行う
◆幅広い知識：様々な業界や職種の知識・地域特性に関する知識が習得可

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
■出張を伴う業務が可能な方
※全国出張が発生します。頻度は月3～4回程度が目安です。
■普通自動車運転免許（AT可）

勤務地

東京都千代田区霞が関１－４－２大同生命霞が関ビル９Ｆ

勤務時間

所定労働時間：8時間（フレックスタイム制有、コアタイム無）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

再雇用制度あり、確定拠出年金、キャリア支援金制度、資格取得支援制度、アニバーサリー手当（勤続1年ごとに有給休暇4日以上連続で取得した場合に5万円支給)、長期出張制度、任意保険、社員持株会、選択型DC制度

休日・休暇

【年間休日140日】完全週休二日制（土日祝休み）、有給休暇（入社直後15日、最高付与日数25日）出産育児休暇、ケア休暇、ストック休暇