募集要項

募集職種

【神奈川：リモート】カプセルトイの店舗運営SV

仕事内容

【職務概要】
カプセルトイ専門店「#C-pla」のスーパーバイザー（SV）として、担当する2～3店舗の運営管理全般をお任せします。

【職務詳細】
・商品選定：月300種類のカタログ商品の中から、店舗の客層に合わせたメーカー商品の仕入れ・配置計画の立案
・イベント企画：季節ごとのイベントや特設コーナーのプロデュース
・在庫管理：商品の適正な在庫レベルの維持
・金銭管理：両替機の釣銭準備および売上管理
・収益管理：担当店舗の売上最大化に向けた分析・施策実行
・人員管理：アルバイト社員の採用面接、教育、勤怠管理

【研修制度】
入社後約3週間の研修を想定しています。
・最初の5日間：札幌（本部）研修
・その後10日間：ストア研修（関東または関西）
研修終了後は、OJTにて先輩社員が独り立ちまでサポートします。

【ミッション】
単なる店舗管理に留まらず、地域性や顧客ニーズを捉えた商品選定と空間作りを通じて、選ばれる店舗へと成長させることが期待されます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※下記いずれかのご経験
・店舗運営経験
・法人個人を問わず営業経験

【尚可】
・店長や副店長などの経験をお持ちの方
・店舗マネジメントを通じて経営を学びたい方

【働き方】
・週2～3日で店舗巡回し、残りは在宅で書類作りなどを行います
・県をまたいで担当する場合もありますが、その際の交通費や宿泊費はすべて会社負担です。
・年休122日、残業月20hとお休みもしっかり取得できる環境です。

勤務地

神奈川県川崎市内の事業所

勤務時間

9時00分～22時00分（シフト制、1日の最低実働：8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費実費支給、昼食手当、勤務地手当、役職手当、出張手当、単身赴任手当、テレワーク手当、福利厚生倶楽部(リロクラブ)、出産・育児支援制度、継続雇用制度（再雇用）、退職金あり

休日・休暇

週休2日制（シフト制）、年間休日122日、ボランティア休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 、有給休暇（10日～20日）