募集要項

募集職種

【東京：リモート】事業支援グループ（リーダー候補）

仕事内容

【職務概要】
配属部署は、幅広く事業支援業務を担う組織で、全社の業務効率化を追求しながら、課題解決を行っています。
└業務遂行力・業務改善力・課題解決力の引き上げ（生成系AI活用含む）
└視座の向上（長期的・広域的な視点の獲得）
└組織改善／活性化、メンバーの育成／採用
上記実現のため、先ずは各オペレーションにも深く関わっていただきますが、
一方で、Gr内のみならず組織横断で進められるPJTへも積極的に参加し、事業や会社へ貢献していただく予定です。

■サポート業務一例
・人材紹介事業の受注／入社／返金関連業務における、個別および全体管理
・人材紹介以外の事業における、バックオフィス業務および全体管理
・調査・分析・アウトプット作成業務サポート
・上記業務プロセスの設計、運用、改善
・上記業務に使用する、システム周りの設計／運用／改善　など

◎各種サポート業務がスムーズに遂行、および業務改善の質を高めるべく、関連部署の各ステークホルダーと、コミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。
◎難度は高いですが、達成感や貢献実感も湧く、非常にやりがいのある業務です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社での業務経験：5年以上
・マネジメント経験

勤務地

東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー　

勤務時間

8：00～18：30の間で実働8時間
※簡易フレックス勤務（8：00～9：30の間に出勤すること）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

スキルアップ手当（15万円）／通勤手当（月3.5万円上限 ※業務上必要な交通費に関しては全額支給）／書籍購入制度／従業員持株制度／資格取得支援制度／ベビーシッター利用補助制度

休日・休暇

完全週休二日制（原則土曜・日曜・祝日）／年末年始／有給休暇／アニバーサリー休暇／介護休業／産前産後休業／育児休業／子の看護休暇／慶弔休暇／妊婦特別休暇