募集要項

募集職種

【大阪：リモート】インフラエンジニア※リーダークラス

仕事内容

【職務概要】
次世代MSP事業部では、クラウドによるインフラの設計構築とプロアクティブな運用保守である「次世代MSP」サービスを提供しています。

【職務詳細】
お客様の悩み・課題感をもとにプロジェクトを企画し、要件定義を実施した上でクラウド上に環境を設計・構築。構築した環境の運用保守を行います。

■企画
お客様が実現したいことをヒアリングし、ロードマップを作成するところから企画立案し、お客様が納得できるよう説明します。

■お客様とのコミュニケーション
立案した企画を実現するために、お客様との随時コミュニケーションを行います。タスクの進捗報告や確認、サービス運用に関連する情報の連携など、お客様とのオンラインミーティングに参加します。お客様がお困りの点はインフラのプロとして随時聞き取り、提案なども行います。

■IaCツールを利用したAWS環境の構築と運用
新規システムの構築・既存システムの改修など数多くのシステムに携わることができます。TerraformやAnsibleをはじめとしたIaCツールを利用し、再現性のあるインフラ環境の構築・運用をしています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・プロジェクトを推進するためのコミュニケーション能力をお持ちの方
・ITインフラの立ち上げ及び移行プロジェクトへの参画経験をお持ちの方
・PM、PLなど、プロジェクトマネジメント経験がある方

【尚可】
・担当するプロジェクトに向き合い、主体的に行動できる方
・AWSを利用したプロジェクトへの参画経験がある方を歓迎します
・AWS認定資格保持者（もしくは同等の知識・経験がある方）

勤務地

大阪府の案件先による

勤務時間

フレックスタイム（コアタイム13：00～15：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給／リモートワーク手当：2万円／アウトプット手当／育児手当／慶弔見舞金制度／ファイナンシャルサポート制度／出産立会休暇制度／育休制度　等

休日・休暇

【年間休日 122日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇 、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇 、産前・産後の休暇 、育児休業 、介護休業