募集要項

募集職種

人事労務（システム運用）

仕事内容

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●安定基盤：東証プライム上場グループ企業の安定基盤があります！
●働き方：年間休日125日／ノー残業デーの取り組み◎
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【職務概要】
同社人事労務担当として下記業務をお任せします。

【職務詳細】
・社内規程
・手当等の変更時システム検証、設定変更
・運用サポート業務
・グループ企業とのシステム調整及び対応
・システムバージョンアップへの対応
※下記は実務担当がおり、そのサポート及び管理を行います。
・給与計算
・労務／勤怠管理
・入社／退社／休職に関する手続き
・年末調整、人事評価関連

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
●人事システム『COMPANY』の運用経験者
●事業会社(概ね300名以上規模を想定)で人事システムの設計、運用、検証作業、メンテナンス等、一連の経験を5年以上

【尚可】
●建設業界との親和性のある業界での経験(不動産、製造業界)

勤務地

東京都港区芝4-8-2

勤務時間

8時30分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、技術者教育、階層別教育、資格取得援助、消費税手当、単身赴任手当、帰宅旅費手当、従業員持株制度、財形貯蓄制度、保養所、会員制全国リゾートホテル、クラブ活動

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇