- 情報提供元:
ヘルスケア製品を得意とする大手電機機器メーカー(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/07/21 ~2025/09/19
募集要項
- 募集職種
- 【滋賀】DX推進/製造現場(MES・IT基盤構築担当)リーダー候補
- 仕事内容
- 【職務概要】製造実行システム(MES)刷新プロジェクトの推進
全社規模で進行中の基幹システム刷新プロジェクトと連動し、 当部門がリーダとなって製造現場を支援する製造実行システム(MES)の刷新を推進しており、このプロジェクトにおいて次のいずれかの業務を担って頂きます。
・システム要件定義、システム開発管理、工場への導入
・展開(当面は中国、インドネシア、日本)
・MES以下の現場層の情報化構想及び開発推進)
【期待する成果】
IT領域の専門的知見・スキルを武器としながら、顧客起点で生産とSCMを俯瞰し、経営視点と現場視点の両面からソリューションを構想、提案し、現場での実用化と成果創出までリードして実行頂くこと。
【使用する開発言語・ソフト・装置/機器等】
下記、いずれかを使います。
・Oracle(SQL、PL-SQL)、Java Script、C#、他
・SysmacStudio(ラダー、ST言語)、SPL、HTML等
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・製造現場の生産性を改善する情報システム開発の経験5年以上。
・英語のコミュニケーション能力(日常会話レベル)
・業務システムのシステム要件定義、ソフトウェア開発プロジェクトマネジメント
【尚可】
・工場の生産管理、製造管理の経験、現場改善経験
・工場のIT戦略立案経験
・技術士 情報工学部門、ITストラテジスト試験、システムアーキテクト試験、プロジェクトマネージャ試験、データベーススペシャリスト試験
- 勤務地
- 滋賀県草津市西草津2-2-1
- 勤務時間
- 9:00~17:30 ※フレックスタイム制度あり
※事業所や部門によって異なります。
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、別居手当、寮・社宅制度、従業員持株会制度、休職制度(傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等)、退職年金制度(確定拠出年金制度)、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、共済会、育英支援金、育英支援一時金、介助・介護支援金
- 休日・休暇
- 年間休日126日(2023年度)、週休2日制(土日祝)、長期休暇(GW、夏季、年末年始)、年次有給休暇(18日~25日 半日単位、時間単位での取得も可)、特別休暇あり(結婚、忌引、赴任など)、節目休暇(35歳、45歳、53歳/期間5~30日間 会社規定による)、産前産後休暇、配偶者出産サポート休暇
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