募集要項

募集職種

用地仕入れ（不動産企画／ポテンシャル）

仕事内容

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●働き方：年間休日126日／在宅勤務／フレックス制／平均残業10時間
●福利厚生：福利厚生充実◎資格取得制度、資格手当有り◎
●安定基盤：グループの安定基盤◎
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【職務概要】
土地の仕入れから物件の販売までを行うデベロッパーの不動産企画部門の一員として、土地の仕入れをおまかせします。

【職務詳細】
●土地情報の収集：不動産仲介会社や金融機関等と情報交換を行い、土地情報を収集します。
●プランの検討：仕入れた土地情報をもとに、マーケットの調査、最適なアセットやプランの検討、収支計算、ボリュームチェック(設計事務所と連携)、デューデリジェンス等を行います。
●契約の締結：プランの検討を踏まえ会社として購入の意思決定がされ、成約まで至った場合に、売買契約の締結を行います。

賃貸レジデンス・老人ホーム・ホテル・物流倉庫等の収益物件のAM、開発、売却が主な業務です。様々なプロジェクトの旗振り役として、企画力・調整力・交渉力を駆使しながらマネジメントを行う、非常にやりがいのある仕事です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　
■下記いずれかを満たす方
・不動産業界もしくは金融業界のご経験がある方(職種不問)
・宅建資格をお持ちの方(業界・職種未経験歓迎）

ーーー☆こんな方におすすめ☆ーーー
金融業界や官公庁などの他業界よりデベロッパーへのキャリアチェンジを検討している方大歓迎です。
入社いただいたのち、不動産の基礎から業務を教えますので、不動産業未経験でも安心してご応募ください。

勤務地

東京都港区芝5-34-6

勤務時間

フレックスタイム制（フルフレックス）
標準的な勤務時間帯：8：45～17：45

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当（扶養家族一人で15000円、最大26000円）、資格手当、社宅・家賃補助制度、リロクラブ、育児・介護休業制度、退職金制度、企業型確定拠出年金制度（会社補助：8000円～／月）

休日・休暇

年間休日126日、完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇、GW、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇制度等　※有給休暇は、初年度から22日支給ですが、入社月により比例付与（0～22日）となります。