募集要項

募集職種

【大阪】空調ソリューションの提案営業

仕事内容

【職務概要】
エンドユーザー、サブユーザー（設計事務所、ゼネコン等）への、
同社空調製品の拡販及びソリューション提案による受注拡大業務をお任せします。

【職務詳細】
・設計事務所、ゼネコン（設備設計部門）へのソリューション提案営業
サブユーザーである設計事務所及びゼネコン（設備設計部門）への、
同社主力製品（パッケージエアコン、チラーユニット等）のスペックイン活動
・ZEB案件を含めたカーボンニュートラルへの取り組み強化
空調機器の採用のみならず、BEMS（エネルギーの見える化）対応により、
受注拡大及び顧客囲い込みを図り、リカーリングビジネスの構築をめざす。

【この仕事の魅力】
我々の生活の中で「空調」は必要不可欠なインフラとなっています。
快適な生活空間や職場環境を提供するだけではなく、社会インフラを支える重要な施設（データセンター、病院、工場、物流倉庫等）の設備として要求されており、これらのニーズに応え、人々のQoLの向上に貢献する仕事です。
また、日立グループ各社と連携することで、同社のみならず日立グループの経営リソースを活用することでお客様企業の「社会価値」、「経済価値」、「環境価値」の向上に貢献できることが魅力であり、やりがいです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・提案型ソリューション営業の経験がある方
・PCスキル（CAD、PowerPoint、Excel、Word等）

【尚可】
・空調システムに関する知識（冷凍サイクル、熱源システム等）
・制御、計装システムに関する知識
・CADオペレーション（建築設備図面のチェック等）
・TOEIC500点以上程度の英語力（読み書き、メール利用に支障のないレベル）

勤務地

大阪府大阪市淀川区野中南二丁目11番27号

勤務時間

8時50分～17時20分（フレックスタイム制有）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額支給）／家族手当／住宅手当／寮社宅（独身寮あり）／退職金制度／カフェテリアプラン制度／日立家電品の割引価格購入／企業年金制度／財形貯蓄制度／日立グループ持株会制度／日立グループ団体保険

休日・休暇

【年間休日126日】週休2日制（休日は会社カレンダーによる）／年間有給休暇20日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）／夏季休暇／年末年始休暇／リフレッシュ休暇／育児休暇／介護休暇