- 情報提供元:
シェアフル株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/05/16 ~2025/07/15
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】カスタマーディベロップメント(マネージャー候補)
- 仕事内容
- 【職務概要】
カスタマーディブロップメントチームでは、お客様のシェアフル活用向上における企画や改善取り組み、ユーザー・クライアントからのお問い合わせの対応などを実行しています。
その中で今回のチームではカスタマーサポートのマネジャー・マネジャー候補として、ユーザー・クライアントからのお問い合わせに対応し、シェアフルのサービスのご活用をサポートしています。
【職務詳細】
・メンバーの育成・フォロー・マネジメント
・対応品質の向上と統一化
・対応マニュアルの改善やツールの作成
・カスタマーサポートメンバーからのエスカレ対応
・カスタマーの声を活かしたサービス・プロダクトの改善
☆業務改善の経験や企画的な目線を身につけることができる
☆ユーザーやクライアントの声を直接拾うため、それをサービス・営業・プロダクトの改善につなげられる、サービス貢献している実感を得ることができ、シェアフルというサービスを作っている実感が持てる
☆スタートアップベンチャーのように整ってないことが多数あり、常に新しい組織や役割に携わることができる
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・カスタマサポート業務の中でSVやリーダー・マネジメントのご経験
・チームで設定した数値目標に対して前向きに取り組める方
かつ、下記いずれかの経験がある方
・ベンチャー・スタートアップでの経験
・SaaSや人材サービス、ITサービスでの経験
【尚可】
・自社プロダクトにおけるSVのご経験
※応募を迷われている方は、カジュアル面談で一度お話しさせてください!
- 勤務地
- 東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
- 勤務時間
- マンスリーフレックス制(コアタイムなし)標準時間 10:00~19:00
- 想定給与
- ■年収は標準賞与(年2回)、普通時間外手当(30時間)or職務手当を想定
- 待遇・福利厚生
- グループ会社間転職(キャリアチャレンジ)、グループ会社間インターン(ジョブトライアル)、外部コーチング(マイカウンセラー)、介護休暇制度、産前産後・育児休暇制度、子の看護休暇、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金(DC)、従業員持株会等
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、その他特別休暇 ※2023年度の年間休日122日
会社概要
- 社名
- シェアフル株式会社
- 資本金
- 1億円
- 従業員数
- 339名
- 事業内容
- ■オンデマンドマッチングプラットフォームの提供■給与計算などの労務アウトソーシング事業■人材紹介サービス
- 住所
- 1070062 東京都 港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル4階
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