募集要項

募集職種

中途採用担当

仕事内容

【職務概要】
今回ご入社いただく方には、同社の中途採用を担っていただきます。
戦略の立案から各種施策の実行まで、大きな裁量とともにお任せしていきます。

【職務詳細】
・母集団形成強化のための各種施策の立案と実行
・歩留まり改善のための各種施策の立案と実行
・求人票の作成・更新管理
・日程調整などの候補者対応
・面接、面談対応
・候補者クロージングに向けた各種アクション

【期待する役割】
COO・CFO・VPoE・事業責任者と近い距離で、
様々な施策を立案・実行しながら、
同社の採用全般を加速いただくことを期待しています。

※これまでのご経験によって、
お任せするポジションや事業部を決定していきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社での中途採用の実務経験（3年以上）

【尚可】
・スタートアップでの就業経験
・IT業界での勤務経験
・ハイレイヤー採用の経験
・エンジニア採用の経験

◎出社・リモート勤務について
原則フル出社となります。
理由：オフラインでのコミュニケーションを重視しているため

勤務地

東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ21階

勤務時間

10時00分～19時00分

想定給与

■経験やスキルに応じて設定

待遇・福利厚生

■交通費支給■健康診断■時短正社員制度あり※主に博士課程の方向け（120h～／月）

休日・休暇

【年間休日120日以上】■完全週休2日制（土日祝）■有給休暇（入社日から6ヶ月経過後に付与）■その他休暇あり（年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）など