募集要項

募集職種

運用設計エンジニア

仕事内容

【職務概要】
顧客にインフラシステムの運用サービスを提供する部門にて、顧客への提案および、運用設計から継続的な改善まで、運用サービス全般にわたる業務をご担当いただきます。
対象となる顧客は、大手企業や公共、ヘルスケア等多岐にわたります。

【職務詳細】
■新規インフラ運用設計や既存運用の巻取り、運用改善業務
●新規導入システムの内容を理解し、運用フェーズにおけるサービス設計の立案●ITシステムの運用整理に向けた現状分析●運用設計に必要なITインフラの選定、調達、設計●策定した運用設計に基づくサービスの移行、妥当性確認、テスト●インシデント対応などを踏まえた運用改善提案とその実行●品質向上のために実行するべき事項（自動化等）の検討●必要な運用体制や運用ルールの企画・立案

■デバイスライフサイクルマネジメントに関する業務
●各種運用フローの設計●各種マスターの作成や改定
●資産管理台帳の整備●キッティング工程の自動化／標準化
●ITSMツール連携の設計
●顧客調整（導入計画策定、導入後の課題管理等）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方
・インフラ（ネットワーク、サーバ、ミドルウェア）構築やミドルウェア設計・構築経験を1年以上お持ちの方
・インフラ構築の経験を活かして、システムの安定運用の提供に意欲のある方
・コミュニケーション能力と問題解決力をお持ちの方

【尚可】
・ネットワークの基礎知識・サーバーキッティングの基礎知識
・仮想化基盤の基礎知識・LinuxなどのServer構築の経験
・プログラミングスキル・経験(Python、XML等)
・Intune／AutoPilot設計構築の経験・Ansible構築運用の経験
・ServiceNowの開発／運用経験・資格保有（ベンダーまたは国家資格）
・運用・監視業務等でのエスカレーション経験

勤務地

【本社】〒140-0014
東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム：無) ※標準労働時間：9：00～17：45　所定労働時間：7時間45分※一日3時間以上の勤務必須

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

家賃補助、子ども手当、介護手当、通勤手当、退職金制度短時間勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、健康相談、積立年休制度、育児・介護休職制度、健保組合保養所、社員旅行補助、図書費補助、財形貯蓄、資格取得奨励制度

休日・休暇

年間休日124日(内訳)完全週休二日制、土曜日曜祝日、入社と同時に7日または10日付与、最高付与日数22日