募集要項

募集職種

経営企画／第二新卒・ポテンシャル

仕事内容

＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB◎：残業平均20～30時間※実働7.5時間換算、有給取得日数平均11.9日！
◆好待遇：昨年度賞与実績12.6ヶ月分！、年収540万円～、福利厚生充実◎
◆安定基盤：東証プライム上場G、大型案件多数、事業拡大中、離職率2.7％
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【職務概要】
本社の経営企画部にて、経営企画をお任せいたします。

【職務詳細】
　・事業戦略の立案および実施管理
　・事業予算の策定および管理
　・データ収集および分析
　・各種プロジェクト運営の事務局
　・経営会議の実施および運営（資料作成含む）
　・IR関連業務
　・コーポレートガバナンス関連業務、統合報告書の企画立案
　・社内報の英字書き起こし、翻訳

【年々堅調に増収増益を実現】
インフラメンテナンス市場は、コロナ禍の長期化等先行き不透明な状況においても引き続き良好な受注環境を想定しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
　・TOEIC750点以上
　・事業会社の経営に携わったご経験

【育成、研修について】
■社員の能力を効果的に掘り起こす、充実した研修制度
　階層別研修、職種別研修など「仕事に真正面から取り組む社員一人ひとりを大切に
　育てたい」そんな風土が根付いています。
■平均勤続勤務年数13.8年（2021年度）
　2010年以降1年未満の離職者数0名で長期就業が可能です。

「高年収」「安定した経営基盤」「低い離職率」という3つの軸が高い次元で揃っており、特に技術者として確かなスキルを磨きながら、公私ともに充実した人生を送りたい方にとって、これ以上ない選択肢と言えます。

勤務地

東京都中央区日本橋箱崎町7-8

勤務時間

9時00分～17時30分（所定労働時間7.5時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

厚生年金基金、通勤手当、住居手当、寮社宅（借上社宅あり）、退職金制度（定年60歳）、共済会、財形貯蓄制度、社員持株会、会員制リゾート施設など

休日・休暇

完全週休2日制（土、日）、祝日、創立記念日（6月4日）、年末年始休暇（12月28日～1月4日）、年次有給休暇（10～20日※初年度最高10日）、
慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇など　※年間休日124日