募集要項

募集職種

建築施工管理（1級建築施工管理技士）／リーダー候補

仕事内容

＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆好待遇：昨年度賞与実績12.6ヶ月分！、年収680万円～、福利厚生充実◎
◆WLB◎：残業平均25時間※実働7.5時間換算、有給取得日数平均11.9日！
◆安定基盤：東証プライム上場G、大型案件多数、事業拡大中、離職率2.7％
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【職務概要】
大規模改修工事の案件が増え、工事の施工管理業務経験者を増員するため、そのような経験を持つ方で建築分野の次世代を担う幹部となりえる人材を求めております。
橋梁に続く、第二、第三の事業としてオフィスビル、商業施設等の改修等も含め、トータル的に案件を受注できる改修ゼネコンを目指しています。

【職務詳細】
同社の建築分野は耐震補強工事がメインですが、オフィスビルや商業施設などの大規模改修工事の案件が増えており、耐震補強のみでなく内装工事や設備工事なども含めたトータルの施工管理をお任せします。
幹部候補として採用を考えており、数年後には能力に応じて管理職を任せる可能性は十分にございます。
　・施主：民間が主流　・規模：平均3億円の案件
　・工期：1年未満　　 ・担当エリア：全国（首都圏7割）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
　●1級建築施工管理技士
　●RC造新築工事の豊富なご経験
　●ゼネコンでの施工管理経験者

【歓迎】
　●監理技術者のご経験

最近の建築分野での工事の傾向として、オフィスビル、工場、商業施設等における耐震補強、リニューアル工事一式での受注が多くなっております。
同社の耐震補強の技術を活かしつつ、今後はより一層新築施工の知見を深めていく必要があり、その一躍を担っていただける方を募集しております。

※適用者には別途住宅補助金支給（上限30,000円／月）
※技能資格手当は別途支給

勤務地

東京都江東区南砂2-2-17

勤務時間

9時00分～17時30分（所定労働時間7.5時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社会保険完備、厚生年金基金、通勤手当、住居手当、寮社宅（借上社宅あり）、退職金制度（定年60歳）、共済会、財形貯蓄制度、
社員持株会、会員制リゾート施設など

休日・休暇

完全週休2日制（土、日）、祝日、創立記念日（6月4日）、年末年始休暇（12月28日～1月4日）、年次有給休暇（10～20日※初年度最高10日）、
慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇など　※年間休日124日