募集要項

募集職種

【東京：リモート】コーポレート企画室スタッフ

仕事内容

【職務概要】
同社のコーポレート企画室スタッフとして、経営企画部門として全社視点で会社の成長実現に向けた施策を立案・推進します。

【職務詳細】
■事業戦略系業務
・中期経営計画の策定・実行推進
・戦略案件プロジェクトの立案・推進（アライアンス推進、組織開発等）
■コーポレート系業務
・市場調査、分析
・広報、ブランド管理、コーポレートコミュニケーション
・コーポレートサイト運営
・社内プロセスの運営

【ポジションの魅力】
・経営陣と、会社の将来を左右する重要な経営課題に携われる点
・部署を横断したプロジェクトの進行管理をすることもあり、たくさんの部署や社員と連携して業務を進められる点
・中長期敵な全社最適の視点から、会社の成長に必要な施策を自ら立案し実行できる点

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社での企画系実務（経営企画・事業企画など）の経験もしくはコンサルティングファームでの実務経験3年以上

【尚可】
以下いずれかの分野での業務経験、担当職務範囲での専門知識
・組織横断型プロジェクトの企画・推進業務経験
・他社とのアライアンス推進、グループ会社の経営企画業務経験
・社外・社内のコーポレートコミュニケーションの企画・推進業務経験

【働き方】
週3～4日のリモート勤務が可能です。

勤務地

〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎 ウェストタワー16階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムなし）

想定給与

前職給与や経験・能力を考慮のうえ、面談により決定

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤手当（同社規定により支給）、育児・介護・治療の両立支援（短時間勤務制度・各種休暇制度・各種支援金等）、福利厚生プラン（リロクラブ）、社内表彰制度、社内レクリエーション

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、有給休暇（17日～24日／年※入社日から支給）、個人別休日5日、年末年始休暇、産前・産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、マンスリーホリデー制度（毎月1日の有給取得を推奨する制度）