- 情報提供元:

株式会社じげんの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/10/28 ~2025/12/27
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】経理財務マネージャー候補
- 仕事内容
- 【職務概要】
本社経理において、連結決算をメインに、IFRS・開示対応等のスキルやご経験に応じてご対応いただくことを想定しております。
【職務詳細】
・連結決算業務
・開示書類の作成
・IFRS対応
・M&A等組織再編対応
・監査法人対応
・経理業務フローの見直し及び改善提案
・その他上記に付随する業務全般
M&A対応業務としては、以下のような機会がございます。
・財務税務デューデリジェンスへの参画(スキーム検討や買収価格への提言)
・経理財務PMI(管理体制の構築支援)
【その他・魅力】
・M&A関連業務において、スキーム検討や買収価格提案など企画フェーズから実行、PMIまで携われます。
・経理財務部門には会計士や上場企業経験者が在籍し、刺激的な環境でスキルアップ可能です。裁量が大きくスピード感のある業務推進が可能です
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・連結決算実務経験2年以上(一連の連結会計プロセス及び基礎的な連結仕訳を理解しているレベル)
・上場会社または上場準備企業における法定開示書類作成経験(決算短信、招集通知、有価証券報告書等)
【尚可】
・連結精算表作成、連結キャッシュフロー計算書作成のご経験
・M&A関連業務(財務税務デューデリジェンス、PMI等)のご経験
・IFRS適用企業での実務経験、またはIFRS導入経験
・メンバーマネジメントのご経験
・日商簿記1級、税理士、公認会計士
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門3-4-8
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:10:00~16:00)※所属長の判断により、10:00~19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 関東ITソフトウェア健康保険組合/ベネフィットステーション/社内クラブ活動支援/リファラル採用決定でインセンティブ支給/誕生日月にデジタルギフト1万円分支給/社内交流イベント(全社会、シャッフルランチ等)/N-minutes(1日20分間昼寝ができる)/資格補助制度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、特別休暇(7月~9月の任意の日に3日間 ※2024年度)、年末年始休業、年次有給休暇(時間単位での取得も可能)
会社概要
- 社名
- 株式会社じげん
- 資本金
- 1億2,500万円
- 従業員数
- 898名(2025年3月31日時点)
- 事業内容
- ■ライフメディアプラットフォーム事業
- 住所
- 1600022 東京都 東京都港区虎ノ門3-4-8
株式会社じげんのその他募集職種
- 【東京:リモート】新規事業セールスリーダー候補(ミナオシ)
- 【東京:リモート】ソリューション営業(不動産DXメディア)
- 【東京:リモート】人事採用(新卒・中途採用)※タイズ出向
- マーケティング部長候補 ※株式会社アップベースへ出向
- 【東京:リモート】複数事業を横断する営業マネージャー候補
- 【東京:リモート】リフォーム業界向け法人営業(新規開拓/企画・戦略設計)
- 【東京:リモート】営業×事業企画/リフォーム領域特化メディアの法人営業(リーダー候補)
- 【東京:リモート】戦略法務・リスクマネジメント担当
- 【東京:リモート】】マーケティング部長候補 ※タイズ出向
- 【東京:リモート】新卒採用リーダー候補
- 経営企画(部長候補)※株式会社アップベースへ出向
- 【東京:リモート】総務担当
- 【東京:リモート】新規事業セールスリーダー~マネージャー候補
- 【東京:リモート】コーポレートマネージャー(経理・人事・労務領域) ※グループ会社出向
- 【愛知:リモート】人事採用(新卒・中途採用)※タイズ出向
- マーケティングマネージャー候補(株式会社アップベースに出向)
- 【東京:リモート】経理マネージャー候補(海外グループ会社担当)
- 【東京:リモート】経理財務マネージャー(経営管理部長候補)
- 人事・採用コンサルタント ※アルティメイトリソーシズグループ出向
- 人事採用メンバー【タイズ出向】
- 【大阪】マーケティング部長候補(タイズ出向)
- 【大阪】人事採用メンバー(タイズ出向)
- 【大阪】人材コンサルタント(リーダー~マネージャー候補)※タイズ出向
- 【東京:リモート】プロダクトデザイナー(UI/UX・ブランド)※ビヨンドボーダーズ出向
- 【東京:リモート】人材紹介リクルーティングアドバイザー(法人営業) ※アップベース出向
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東京都港区元赤坂1-2-7
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
