募集要項

募集職種

スーパーバイザー

仕事内容

【職務概要】
店舗にて社員・店長が下記業務を実施できるよう指導・改善策を考えていくポジションです。店長不在店舗、育成中店舗では店舗運営業務も行います。店長の育成や部下の指導もするため、業務の割合は現場が5~8割ほどとなります。
【職務詳細】
■営業業務
・QSCAの向上
・調理や接客などの業務全般
・食材や備品の発注・衛生管理

■店舗運営業務
・アルバイトスタッフ採用業務
・スタッフの育成、指導・スタッフのシフト管理
・売上獲得のための施策立案と行動
・食材ロス削減の為の行動・水光熱費、人件費コントロール
・備品購入や調整　など

【担当店舗について】
エリア内で営業している5店舗前後を担当をお願いします。
現場に入って営業をしながら、OJTで社員・店長の指導をお願いします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・飲食チェーン店での店長・SV・マネージャー（もしくは同等）以上の
　ポジションのご経歴がある方（3年以上）
・普通自動車免許所持（車での移動が伴います）
　
【尚可】
・飲食店の新規出店立上げ経験、衛生管理責任者経験
・マーケティングスキル

【昇進について】
マネージャー(管理職)として入社、課長職・部長職を目指すことができます。また、本社の管理部門への異動も可能です

勤務地

東京※配属により異なる

勤務時間

9時00分～翌2時00分（シフト制実働8時間）※都心部は24h営業もあり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、マイカー通勤OK、食事補助（店内全メニュー半額）、社宅制度（会社と本人が合意した転勤の場合）、トリドールホールディングス従業員持株会（会社から買付の20%補助あり）、確定拠出型年金制度、慶弔見舞金制度あり

休日・休暇

【年間休日113日】シフト制（月21日出勤・月9～10日休み）、有給休暇、春夏の連続5連休制度あり