- 情報提供元:
株式会社TENTIALの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/09/18 ~2025/11/17
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】サプライチェーンプラニング(需給計画調整)
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社の販売・供給計画の最適化に向け、需要予測・PSI(販売・生産・在庫)計画の立案・運用、在庫基準の策定を担っていただきます。事業成長に合わせてサプライチェーン全体の企画・改善に携わり、中長期視点で在庫戦略を構築していただくことを期待しています。
【職務詳細】
■市場動向・販売実績データに基づく需要予測の策定・精度向上
■販売・生産・在庫のバランスを踏まえたPSI計画の立案・更新
■在庫回転率・在庫日数等を踏まえた在庫基準の策定・見直し
■需給バランス調整・在庫適正化に向けた各部門との調整業務
■データ分析に基づく課題抽出と改善提案
■KPI(需要予測精度・在庫回転率等)のモニタリングとレポーティング
■SCM領域の業務プロセス改善・標準化支援
【本ポジションの魅力】
■経営に直結する需給計画領域で事業成長を支える中核業務に携わることができる
■成長途上の体制を自ら企画・構築し、仕組み化していく経験が得られる
■営業・生産・物流等多様な部門と連携しながら全社最適に貢献できる
■定量分析と現場視点の両立が求められる、実務と企画のバランスが取れた業務に携わることができる
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■需要予測・需給計画・在庫管理等、SCM領域での実務経験(目安3年以上)
■ExcelやBIツール等を活用したデータ集計・分析スキル
【尚可】
■ERPや需給計画システムの運用経験
■生産管理・物流管理・調達等の周辺領域での業務経験
■統計分析・回帰分析・機械学習など高度なデータ分析スキル
■SCM領域での業務改善プロジェクト参画経験
~~働き方~~
・リモート勤務可能
出社の頻度や要否については業務内容や状況によって上長が判断します
- 勤務地
- 東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山5階
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:なし)
- 想定給与
- ■基本給に在宅勤務手当代10,000円~を含む
- 待遇・福利厚生
- ポテンシャルDAY、書籍購入制度、自社製品プレゼント制度、社員への自社製品割引クーポンの配布、ウェルカムランチ制度、ウェルネス・アクティビティ応援制度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(入社時に10日付与)、出産育児・介護休業、その他各種休暇制度
会社概要
- 社名
- 株式会社TENTIAL
- 資本金
- 321,260,037(資本準備金含む)円
- 従業員数
- 171名(2025年4月30日時点)
- 事業内容
- 同社は高いWebマーケティング能力とスポーツやカラダに関する豊富な知見・データを活用し、「D2C事業」「メディア事業」の2つの事業を行っています。
- 住所
- 1410001 東京都 品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山 西館5階
株式会社TENTIALのその他募集職種
- 【東京:リモート】ECモール運営担当者
- 【東京:リモート】経理担当
- 【東京:リモート】ECモール運営スペシャリスト
- 【東京:リモート】インハウスマーケティング ※マネージャー
- 【東京:リモート】インハウスマーケティング
- 【東京:リモート】インハウスマーケティング※スペシャリスト
- 【東京:リモート】アートディレクター
- 【東京:リモート】アプリディレクター
- 【東京:リモート】ECサイトディレクター
- UI/UXデザイナー
- 【東京:リモート】インハウスマーケティング ※ジュニア
- 【東京:リモート】サプライチェーン・ロジスティクスリーダー候補
- 【東京:リモート】生産管理(寝具)
- 【東京:リモート】コンディショニングプログラム企画・指導(対アスリート)
- 【東京:リモート】生産管理マネージャー候補
- 店舗内装設計(直営店舗担当)
- 【東京:リモート】事業責任者候補
- 【東京:リモート】CRMマネージャー候補
- 【東京:リモート】人事担当
- 店長候補
- 【東京:リモート】コーポレート広報担当
- 【東京:リモート】スーパーバイザー
- 店長
- 【東京:リモート】店舗開発
- 【東京:リモート】コンディショニングプログラムプランナー
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東京都港区北青山1丁目2-3 青山ビル4F
■年収にはその他手当を含みます。
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