募集要項

募集職種

【東京：リモート】コミュニティマネージャー（責任者候補）

仕事内容

【職務概要】
＜ミッション＞ Community-Led Growth を実現し、コミュニティを起点に市場を創り、新たな事業を創出することです。

同社はコミュニティを市場課題や顧客インサイト、技術トレンドが集まる事業創出のプラットフォームと考えています。
経営者、セキュリティ担当者、エンジニア、パートナー企業、行政機関など、多様なプレイヤーとの対話を通じて市場の変化を捉え、新たな事業機会を見出し、サービスやプロダクトの企画、パートナーシップの構築、エコシステムの形成を推進しながら、事業化までリードします。

【雇い入れ直後】
- 新規事業機会の探索
- 市場開発戦略の立案
- エコシステム構築
- 業界団体・行政・パートナーとのアライアンス推進
- 新規サービスの企画・立ち上げ
- Community-Led Growth 戦略の設計
- コミュニティアセットの活用による事業創出
- コミュニティ企画・運営・推進

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・新たな事業、サービス、プロジェクト、組織立ち上げなど、「0→1」で価値を創出したご経験
・多様なステークホルダーを巻き込み、事業またはプロジェクトを主体的にリードしたご経験

【尚可】
・新規事業開発または事業責任者として成果を創出した経験
・コミュニティ・パートナー・アライアンスなどを活用した事業開発の経験
・BtoB コミュニティの企画・運営を通じて事業成果に繋げた経験
・サイバーセキュリティ／AI／クラウドなどのテクノロジー領域での経験

勤務地

東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13階※週3出社

勤務時間

フレックスタイム制（7：00～21：30の間で自由に設定可）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤費支給（実費支給）、テレワーク支援手当（月5千円）、資格取得支援制度、書籍購入補助制度、服装自由、フリードリンク、フリースナック※18時以降はビールも無料、慶弔見舞金、出産祝い金

休日・休暇

完全週休2日制(土・日) 、年間休日120日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(10～20日)