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情報提供元:株式会社ワークポート

合同会社DMM.comの求人情報

掲載期間：
2025/08/20 ～2025/10/19

正社員（中途）

人事業務改革コンサルタント（人事部）

合同会社DMM.com

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募集要項

募集職種
人事業務改革コンサルタント（人事部）
仕事内容
人事機能に関わる業務は、日々のオペレーションや属人性の高い対応が多く、課題が見えにくくなりがちな領域である。そうした中で、現場レベルで生じる非効率や構造的な問題を整理し、仕組みとしての改善を設計・支援できるポジションが求められています。同ポジションでは、人事部門や関係部署に対して直接的な運用介入は行わず、課題の抽出・整理・改善案の提示といった支援を通じて、より持続的な改善活動を後押ししていくことを期待しています。
■現場課題のヒアリングと構造化
■業務プロセスの分析・改善設計（必要に応じて自動化視点の導入も含む）
■抽象度の高い課題に対する優先順位付けと実行支援
■ドキュメントや提案資料による施策提示・合意形成
■支援先プロジェクトの進行管理や局所的な実行支援（ジュニアメンバーが多いため）
人事制度そのものの設計や、全社戦略に紐づく施策決定を担うわけではなく、「現場の実情に即したベターな仕組みづくり」「問題の言語化と改善案の提示」にフォーカスした立ち位置である。

【ポジションの魅力】
■人事領域における実務課題に対し、現場と適切な距離感を保ちながらも本質的な改善支援ができるポジションである。■自らが提案した施策や設計が、実際の運用改善につながる実感を得ることができる。■非エンジニアが多くを担う現場に対し、業務設計や自動化を通じた業務効率化の貢献が可能である。■抽象度の高い問題に取り組み、構造化・具体化していくプロセスに主体的に関与できる。
雇用形態
正社員（中途）
応募資格
【必須】
■業務フローの分析・改善経験
■課題抽出・優先順位付けに基づいた施策提案経験
■多様な関係者との調整・合意形成経験
■ドキュメント・提案資料の作成力および説明力
■下記いずれかの経験
- ノーコード／ローコードツールやスクリプトを活用した業務自動化の知見
- 組織開発・人事領域に関する知識や関心
- プロジェクトマネジメント経験（特に支援する形での関与）

【DMM人事部のMission／Vision／Value】
■Mission：人や組織を通じて事業の進化をリードし、支える
■Vision：日本一変化に強いバックオフィスはDMM！人事をやるならDMM（日本No1）！
■Value：「個を求める、伸ばす、活かす。人の心を動かす、繋ぐ、支える」
勤務地
東京都港区六本木３丁目２−１ 住友不動産六本木グランドタワー 24階
勤務時間
フレックスタイム制
想定給与
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇・福利厚生
交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）、退職金制度（正社員のみ）、私服通勤可（部署により異なる）、置き菓子（オフィスファミマ）、FamilyDay、社内カフェ（一部の拠点のみ）、慶弔休暇見舞金制度
休日・休暇
年間休日123日、完全週休2日制（土日）祝、介護休暇（実績あり）、産前産後休暇・育児休暇（男女ともに実績あり）、慶弔休暇（見舞金制度あり）、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇

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会社概要

社名
合同会社DMM.com
資本金
1億1円
従業員数
2,584名
事業内容
動画配信／EC（通販）事業／デジタルコンテンツ／ゲーム関連事業／アミューズメント・くじ事業／サブスクリプションコミュニティ／教育・キャリア支援／DX・AI・ソリューション事業／金融・投資関連／生活インフラ・ハードウェア／エンターテインメント施設・スポーツ　等
住所
1506014   東京都 東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不動産六本木グランドタワーDMMグループ総合受付24階

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