募集要項

募集職種

知財戦略リーダー（商標・トレードシークレット）

仕事内容

【職務概要】
同社の知的財産部門における、商標業務およびトレードシークレット管理業務のリーダーを担当します。

【職務詳細】
・国内外における商標調査、出願、権利化、更新、管理業務
・商標権の活用および模倣品排除対応
・進行中の出願案件や異議申立、訴訟対応のリード
・ブランド管理や商標ルールに関する社内教育、啓発活動
・トレードシークレット管理体制の構築・運用
・国内外拠点の情報管理状況の把握と改善策の立案
・部門メンバーや外部パートナーのマネジメント
・経営層への戦略提案やプロジェクト推進

商標・トレードシークレット双方を担当するため、幅広い知財業務に携わることが可能です。知財戦略の立案から現場での教育・改善活動まで、全プロセスを担うことで専門性とリーダーシップを磨けます。

本ポジションを通じて、ブランド価値や事業競争力の維持向上に貢献できる点が大きな魅力です。また、グローバル規模の案件や多様な部門との連携を通じて、戦略的思考力や調整力を発揮できる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社または特許事務所での商標実務経験（国内外、5年以上）
・商標調査、出願、中間処理、権利化、侵害／模倣対応の経験
・商標ポートフォリオ管理やブランド戦略立案の経験
・商標トラブル（異議、審判、訴訟等）対応経験
・部下または外部パートナーのマネジメント経験
・知的財産管理技能士（2級以上）
・日常会話レベル以上の英語力（TOEIC600点相当）

【尚可】
・知財の法務渉外経験（5年以上）
・グローバルでの商標戦略検討やM＆A時の商標管理経験
・多様なビジネス分野における商標実務経験
・トレードシークレット関連の法制度、契約、不正競争防止法等の実務知識
・弁理士資格、ビジネス法務検定、情報セキュリティマネジメント資格、簿記資格

勤務地

東京都 港区芝浦4-10-16

勤務時間

8時30分～17時15分

想定給与

スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額支給）／残業手当／退職金制度／家族手当／住宅手当／在宅勤務制度／フレックスタイム制度／育児・介護支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)／祝日／GW／夏期休暇／年末年始／リフレッシュ休暇／慶弔休暇／育児・介護休暇　など　　《年間休日125日》
有給休暇（入社半年経過後12日～22日程度）※入社月によって取得可能日数が異なる。