募集要項

募集職種

生産管理職

仕事内容

【職務概要】
生産管理を担当していただきます。
【職務詳細】
■生産計画の立案・・・受注・在庫状況に基づいて、月次・週次・日次の生産計画を立てる
■進捗管理・・・作業状況を確認し生産の進捗をチェック、遅れやトラブルがあれば関係部署と連携して調整
■納期・品質・コストの管理
■資材・在庫管理・・・部品・原材料の発注・在庫の適正管理
■部門間・協力会社との調整業務
■業務改善・標準化等

【魅力ポイント】
年間休日125日、フレックス制度あり、住宅手当、家族手当ありと福利厚生も充実しております！フレックス制度もほぼ全員が必要に応じて利用しており、使用実績がしっかりとございます。
また、車通勤も可能で、通勤手当も走行距離や車の排気量を加味して支給されます。
平均勤続年数20年と長く安定して働ける環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・基本的なPCスキル（Excel、wordなど）
・Excelや生産管理システムを使ったデータ管理スキル
・製造業における生産管理の実務経験（業界不問）
・生産計画・工程進捗・納期調整などの管理経験
【尚可】
・在庫管理・購買調整・外注管理の経験
・QC検定（品質管理検定）、日商簿記（2級程度）

勤務地

東京都武蔵村山市伊奈平1-70-2※車通勤も可能　

勤務時間

8：30～17：35
フレックスタイム制〈コアタイム〉：10：30～15：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（車通勤も通勤距離、使用する車両の排気量に応じて支給あり）、家族手当（配偶者・2親等の親族9,000円、子13,000円）、住宅手当（1万～2万※賃貸やローンのある方は上限の2万支給）、退職金制度（60歳で支給予定　※再雇用制度あり）、社内実務研修、財形預金、企業年金(確定拠出年金)

休日・休暇

【年間休日125日】週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、PFH休暇（2年目以降）など