募集要項

募集職種

設備施工管理（電気・空調）※経験者

仕事内容

＝＝＝おすすめポイント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・年間126日休み／原則転勤はありません！
・残業時間45時間以内！時間外手当全額支給です！
・定年後も一律で給与を下げることもなく、役割次第で定年前の給与を維持も可能
・同社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【職務概要】
同社にて設備施工管理業務をおまかせします。

【職務詳細】
■管理業務（品質、安全、原価、工程）
■原価計算
■説明会の実施
■協力企業への折衝
■行政への申請業務など
案件：事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺　等
※3億円規模から100億円規模の案件を受注しています！
　幅広い案件に携われるチャンスがあります。

主に首都圏(東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県)での工事となり、転勤はほぼありません。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　　　
・設備施工管理経験3年以上　　

【尚可】
・給排水衛生工事、電気工事ともに経験のある方
・設備設計の経験がある方
・管工事施工管理技士（1級）
・電気工事施工管理技士（1級）

【評価制度】
同社は年齢や業績だけではなく、その方の役割を評価する制度があります。
具体的には、個人成績だけではなく、チームへの貢献度、施工中工事のフォロー、後輩育成などを総合的に評価する仕組みです。

勤務地

東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5Ｆ

勤務時間

8時30分～17時10分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額支給）※営業による移動は公共交通機関利用、現場勤務手当、エリア手当、寮社宅（独身寮あり）、退職金制度（企業年金）※DB・DC（定年：70歳）、住宅資金融資、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、資格取得奨励、社員持株会制度、保養所、子供手当（18歳まで、第三子まで支給）

休日・休暇

【年間休日126日】土日祝日、夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、その他慶弔休暇、育児休暇