募集要項

募集職種

【東京：リモート】開発プロジェクトリーダー（ソーシャルゲーム・サービス改善）

仕事内容

【職務概要】
モバイル向けの安定運営しているソーシャルゲームの開発を担います。
ゲームを面白くしコアユーザを拡大させながら長期運営を実現するチームのリーダーポジションです。
有名タイトルのゲームに対して自身の作ったプロダクトがユーザーに使われ、反応のフィードバックをもとにさらにプロダクトの改善や成長に携わります。
他社ゲームの運営を自社に切り替える際のプロジェクトリーダーとして、エンジニアリング領域のメンバーアサインとマネジメントを通じてサービスの企画・運用やゲーム運営にまで携わる事が出来ます。

【職務詳細】
・事業計画に沿った開発方針の判断、管理
・プロデューサー、各部門との連携、調整
・メンバーマネジメント
・技術研修の実施、指導
・性能管理 （負荷状況分析、パフォーマンスチューニング、ROI最大化）
・障害対応 （検知～復旧、原因分析、再発防止策実施）
・設計
・開発
・施策の効果検証
・コードレビュー　

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・ゲーム開発経験 (ソーシャルゲーム ／オンラインゲーム（MMO）／コンソールゲーム／アーケードゲーム等)及び実運用経験（開発言語は不問）

【尚可】
・ブラウザゲームの開発経験、又はWebサービス（to C, to B 不問）の開発及び実運用（開発言語は不問）
・C言語／C++／C#でのネイティブゲーム開発経験
・5名以上のチームでのリーダー経験
・Perl, Ruby, Python, PHP などスクリプト言語での開発経験
・HTML5, CSS3, JavaScript を利用したスマートフォン向けウェブ UI知識・開発経験
・iOS、Android等スマートフォンネイティブアプリに関する知識
・Unity／Unreal Engine等、商用ゲームエンジンでの開発経験
・データマイニング、データベース、ミドルウェア、OS、ネットワーク、プログラミング言語、開発生産性などに関する専門的知識

勤務地

東京都千代田区神田練塀町3番地 （大東ビル）

勤務時間

10：00～18：30フレックスタイム制／コアタイム：原則10：30～16：30／標準となる1日の労働時間：7時間30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

健康保険（関東IT健康保険組合）、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種等、通勤交通費（上限：5,000円／日）、残業手当、リモートワーク手当（10,000円／月）、副業制度、自己研鑽サポート制度、グループ従業員限定割引

休日・休暇

土・日・祝日・年末年始／年次有給休暇（入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日～20日）／慶弔休暇／生理休暇／裁判員休暇／産前産後休暇／子の看護休暇／育児・介護休業 など