募集要項

募集職種

【東京：リモート】ITインフラエンジニア（オートバックスG）

仕事内容

【職務概要】
オートバックスグループ全体の業務基盤を支える「フロント基盤」（クライアント端末／Microsoft 365／ネットワーク／セキュリティ）の設計・標準化・運用をお任せします。単なるヘルプデスクではなく、ルール・ポリシー策定やアーキテクチャ検討を含む、“攻めのフロント基盤づくり”にチャレンジできる環境です。
※グループ外へのサービス展開に伴い、新規構築の機会も増えております
【職務詳細】
■ ネットワーク・セキュリティの運用・改善
・ 店舗・本部・拠点をつなぐ社内ネットワーク（LAN／VPN等）の運用・トラブルシュート、ファイアウォール／プロキシ／EDRなどのセキュリティ製品の運用・ポリシー整備を行います。
・ゼロトラストやクラウド時代に適したセキュリティアーキテクチャへの移行にも関わっていただきます。

■ クライアント端末基盤（PC・モバイル）の設計・運用
・ Windowsクライアントの標準イメージ設計、キッティング方式の見直し、パッチ適用・資産管理の仕組みづくりなどを行います。
・店舗・本部問わず、ユーザーの利用実態に合わせた運用設計やトラブルシュートもお任せします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・クライアントPCや社内IT基盤（端末・M365・ネットワーク等）の運用経験をお持ちの方
・Microsoft 365（または Office 365）の導入 ・運用 、もしくはメール／グループウェア基盤の運用実務経験
・社内ネットワーク（LAN／VPN 等）の基礎知識と、実務でのトラブルシュート対応経験
【尚可】
・EDR／メールセキュリティ／ゼロトラストネットワークなど、セキュリティ領域の設計・運用経験
・コールセンターや多拠点現場におけるITサポート・標準化の経験
・情報処理技術者試験、Microsoft認定資格（例：AZ-900、MS-900、SC-900 等）、CCNA などのインフラ／クラウド系資格をお持ちの方

勤務地

東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント6F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：11：00～15：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

在宅勤務／交通費／育児・産後休業制度／介護休業制度／社内クラブ／社員旅行／関東ITソフトウェア健康保険組合／オートバックス共済会契約の各種施設の利用／貸付金制度／資格取得手当／企業型確定拠出年金

休日・休暇

【年間休日128日】■完全週休2日制（土日）・祝日■有給休暇（有給取得率：平均70％以上）■夏季休暇（3日）■年末年始休暇（3日）■産前・産後休暇・育児休暇　※取得・復職実績あり■アニバーサリー休暇（2日）■生理休暇■慶弔休暇■介護休暇