募集要項

募集職種

収益不動産の企画開発（東証上場G・デベロッパー）※ポテンシャル

仕事内容

【職務概要】
東証グロース上場グループの中核企業にて、収益不動産の新築開発事業における企画開発業務全般をご担当いただきます。
単なる「建物の開発」に留まらず、不動産の潜在的な価値を見つめ直し、収益を生み出すためのユニークなコンセプト立案から事業を推進します。

【職務詳細】
■誰に：投資家、テナント、地域社会など、不動産を通じて価値を提供する
■何を：収益不動産（主に店舗商業ビル等、幅広いアセットタイプ） ■どうやって：用地仕入から企画、リーシング、販売までの一連のプロジェクトを自らの手で動かし、デザイン・機能・話題性を掛け合わせた新しい価値の創出を追求します。

【具体的には】
・用地仕入れ、企画
・商品企画
・開発推進業務（コスト、スケジュールマネジメント）
・リーシング販売

【ミッションと成長環境】
・「この場所をどう活かすか」「どんな空間をつくりたいか」「どんな人に使ってもらいたいか」といった担当者の想いと感性を込めて、まちの価値を創り出すプロセス全てに関わることです

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【歓迎条件】
■用地仕入れや商品企画、不動産業界でのご経験をお持ちの方
■設計、建築、施工業務にて、ご経験をお持ちの方

【証グロース上場グループの中核企業】
・同社は株式会社LAホールディングスの100%子会社で、グループ売上高約450億円に対し、約270億円と中核的な役割を担っている（東証グロース上場企業グループ）
・建築する際の工夫により利便性を向上させ、高い対価を得る物件の高収益化を強みとしている

【キャリア形成・育成体制】
・入社後、2、3年をかけて不動産開発の一連の業務を習得できる環境があります！

勤務地

東京都港区海岸一丁目９番１８号 国際浜松町ビル８階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

定期健康診断、社宅制度（30歳未満の単身社員を対象に、会社名義で契約することを条件に毎月4万円を補助）、従業員持株会制度（奨励金あり）、産休・育休取得実績あり、通勤手当、資格手当（宅建有資格者：月1万円）

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝祭日休み、年末年始休暇、夏季休暇等会社の定める休日