- 情報提供元:

超精密電子部品メーカー企業(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/11/07 ~2026/01/06
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】新規事業開発(有形商材)
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社で保有している成形、メッキ、金型、自動機の最先端技術をベースとした新規領域において、新たな発想、及びマーケティング活動ができる方を募集いたします。
【職務詳細】※0から1がメイン業務となります。
・新規ビジネスの発掘・推進活動および製品の立ち上げまでのリード(0から1にするための活動)
・社内部門および顧客、協業先との連携(1から10の活動)
⇒担当する製品拡販を成功に導く
・製品のマーケティング活動(市場調査・プロモーションなど)
など
■直近の事例紹介
メッキの開発、大学と共同開発(コア技術)
■こんな社員が活躍中
・技術とビジネスをつなぐブリッジ人材としての素養がある
・論理的思考力と課題解決力がある
・好奇心とチャレンジ精神がある
・プレゼンテーション・資料作成スキル(PowerPoint、Excelなど)がある
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】▼下記1・2いずれかの経験をお持ちの方
1)自動車業界(有形商材以外)において以下経験がある方
・新規事業企画・推進の経験(0→1のフェーズに関与した経験)
・市場調査・競合分析のスキル
・製品・サービスのプロモーション戦略立案・実行力
・顧客ニーズの把握と提案力
2)新規開拓営業経験(有形商材、半導体・医療・美容業界経験)
・社内外の関係者との調整・プロジェクトマネジメント力
【尚可】
・成形、メッキ、金型の技術に対する理解
・技術者とのコミュニケーションを図れる方
■入社後の研修:入社後、福岡にて事業部研修を行います。
(期間:本人の経験にもよりますが1~2週間を目安としております。)
- 勤務地
- 東京R&Dセンター(東京都町田市原町田5丁目3番24号)
- 勤務時間
- 8時45分~17時30分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住居手当、家族手当、退職金制度(3年以上在籍者)、財形貯蓄制度、従業員持株制度、クラブ活動、保養所、再雇用制度(65歳迄 定年:60歳)
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土、日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇10日~20日※操業カレンダーによる
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- 通信モジュール制御・ソフトウェア開発エンジニア
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- 光通信モジュールの開発エンジニア
- 製品設計職(自動車用電装部品)
- 【福岡】総務
- 【福岡】生産管理
- 【福岡】機械設計(民生機器用コネクタ)
- 【福岡】品質管理
- 【福岡】ソフトウェア開発(ニオイセンサ)
- EMC評価分析担当
- 【京都】財務経理
- 【福岡】品質保証(自動車部品)
- 【福岡】品質保証 ※部長職候補
- 【東京:リモート】人事制度企画・HRPB ※部長クラス
- 【神奈川:リモート】海外拠点の営業支援(コネクタ)
- 【神奈川:リモート】法人営業(コネクタ)
- 【山梨】品質管理(山梨市)
- 【大阪:リモート】新規事業開発
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- 【神奈川:リモート】HRBP責任者(部長クラス)
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- 【山梨】総務
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- 【東京:リモート】総務 ※リーダー候補
- 【福岡】金型技術(設計)※ポテンシャル
- 【福岡】生産管理※ポテンシャル
- 【福岡】設備設計
- 社内SE(業務改善エンジニア)
- 品質保証
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- 【福岡】社内SE(基幹システム管理)
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- 【福岡】物流管理
- 【福岡】回路設計
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