募集要項

募集職種

【埼玉】校舎運営スタッフ　※ポテンシャル

仕事内容

【職務概要】
同社が運営する小学生～高校生向け個別指導塾「創英ゼミナール」にて、教室運営
および学習指導・進路指導・講師マネジメントなどを幅広くご担当いただきます。

【職務詳細】
入社後は、同社の研修および先輩教室長のもとで
教室運営のノウハウを学んでいただきます。
その後独り立ち可能なタイミングで、教室長をお任せさせていただきます。

具体的には：
■生徒の学習・進路指導、カリキュラム作成
■保護者面談対応
■講師の育成・シフト管理・勤務調整
■授業時間割の作成・調整
■生徒募集に向けた広報企画、入塾促進施策の立案・実施
■イベント企画・運営
■教室運営・経営管理（教室長昇格後）

※教室長になった後は授業よりもマネジメント・運営が中心となります。
※希望・適性に応じて、将来的に本部業務（企画・戦略立案等）にも携われます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験

【尚可】
・学習指導のご経験をお持ちの方（学生時代のアルバイト経験可）
・教育業界への想いをお持ちの方
・営業もしくは折衝経験

■はたらき方
・「日曜＋平日」で休みをとることができ、シフトにより土日休を取得することも可能です。
・昨年実績では、GW11連休、お盆6連休、8月、10月に秋休みとして5連休、年末年始5連休など業界内では珍しく、大型連休を取得しております。
・残業時間は月平均20h程度のため長期就業可能な働き方が可能です。
※社内システムが夜間強制終了となるためご安心いただける環境です。

勤務地

【関東】埼玉県（県内各教室のいずれか）

勤務時間

13時00分～22時00分のシフト制　社内カレンダーに準ずる

想定給与

■能力・経験・前職給与を考慮し、決定します。

待遇・福利厚生

通勤手当(月5万円迄)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、報奨金、社内外研修、各種スキルアップセミナー参加制度、会員制リゾートホテル（エクシヴホテル）、各種イベント

休日・休暇

【年間休日110日】週休2日制（土日／日月など※日曜固定休）、社内カレンダーに準ずる。GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
《年間休日数　選択制度あり（106日～114日）※室長以上・給与連動型》