募集要項

募集職種

設備管理（オフィスビル／商業施設／首都圏勤務）※経験者向け

仕事内容

【職務概要】
「三井不動産グループ」の施設管理を担う同社にて、設備管理（総合職）としてご活躍いただきます。※入社後は現場にて設備管理業務に従事していただきます

【具体的な業務内容】
■日常点検
■定期点検
■モニタリング
■資料作成
■各種折衝（協力会社、お客さま、オーナーさまなどと
　打ち合わせし、納期や段取りを決定）

＜シフト例＞
■日勤／9：00～17：30 （実働7.5時間）
■当直／9：00～翌9：00（実働15時間、昼1時間、夕１時間、深夜7時間の夜間休憩、1回2,000円の手当）
■日夜勤／17：00～翌10：00（実働15時間、夜1時間・朝1時間の休憩・1回4000円の手当）
※当直または日夜勤勤務は、4～8日に1度ほど
※当直勤務の夜間休憩の一部で、警報対応に備えるための「待機」時間が発生いたします
※日夜勤勤務は、物件により開始時間が前後する可能性があります

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■以下のいずれかに該当する方
・建物管理、メンテナンスの経験をお持ちの方
・建築、施工管理、工事、設計などのご経験をお持ちの方

＜あれば活かせるスキル＞
第二種電気工事士、危険物取扱者乙種4類、2級ボイラー技士、第三種冷凍機械責任者、消防設備士、冷凍機械責任者、建築物環境衛生管理技術者、電気工事施工管理技士、ボイラー技士　など

【ビル単位の平均人数配置】
・大規模：15～20名
・中規模：10～15名
※十分な配置人数を揃えているため、休日出勤はほとんどありません
※最大で50名程勤務している物件もあります

勤務地

研修10日間終了後、1都3県のいずれかの物件に配属

勤務時間

シフト制時間に準ずる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、確定拠出年金（賞与DC制度）、退職金制度（定年60歳）、団体保険（割引適用）、定期健康診断（35歳以降は人間ドック）、制服貸与（会社でクリーニング）、福利厚生クラブ会員、社内イベント、奨学金代理返還制度

休日・休暇

【年間休日120日以上】4週8休制（シフト制／4週で8日休み）、慶弔休暇、有給休暇（入社3カ月後から取得可能）、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、夏季休暇（4日）、冬季休暇（3日）、5日以上の連続休暇OK