【東京：リモート】法務（鉄道ビジネス）※主任クラス

日本最大の総合電機メーカー（社名非公開求人）

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募集要項

仕事内容: 【職務概要】
法務スタッフとして、同グループの企業法務全般を幅広く担当して頂きます。
鉄道ビジネスユニットはグローバル体制であり、海外案件の対応や、
海外子会社法務との連携も日々発生します。
ご入社後は1,2の契約や案件審査対応を中心に、
徐々に紛争対応もお任せすることを想定しています。

【職務詳細】
1.契約相談への対応
2.法律相談への対応
3.争訟対応
4.M＆A対応（上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む）
5.コーポレートガバナンス対応
6.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育

【配属組織について（概要・ミッション）】
鉄道ビジネスユニットは、グローバル組織体制の下で事業運営が行われています。
法務部においても、ItalyのCFOのもとで世界各国のチームメンバーと日々協業して
おり、日本国内拠点のでの業務に従事するとともにグローバルを牽引する
一翼を担っています。ビジネスの最前線から経営上の意思決定の支援まで、
幅広く事業・経営を法務面でサポートすることがミッションです。

応募資格: 【必須】
・法務部での勤務経験もしくは、
　法律事務所における弁護士として企業法務の経験をお持ちの方
　（目安として7年以上）
・英文レビューの実務経験をお持ちの方
・英語力（流暢である必要はないが、レビュー／メール／資料作成／
　　　　　会議等で日々英語を使用することに問題ない方）

【尚可】
・契約相談及び法律相談の経験（目安：8年以上）
・日本国内の契約書の作成・審査経験のある方
・外国人（外国人弁護士など）と仕事をした経験のある方

※法務としての専門性を高めて頂く中で
　事業部やグループ会社への異動の可能性もあります。

待遇・福利厚生: ■通勤手当■住宅支援制度（寮、手当等）■子ども・介護等支援手当■カフェテリアプラン■財形制度、持株制度■退職金制度、企業年金制度■フレックスタイム制勤務、裁量労働勤務制度、リモートワーク制度　※各種適用条件あり

休日・休暇: ■完全週休2日制（土・日）、祝日■GW休暇■夏季休暇■年末年始休暇■リフレッシュ休暇■育児・介護休暇■慶弔休暇■年次有給休暇24日(試用期間中は3日)　※年間休日124日(2021年度)

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